Deine Mission:

Du bist der Architekt einer leistungsstarken Inside-Sales-Organisation (Outbound B2B). Du schaffst Strukturen, etablierst Prozesse und entwickelst ein Umfeld, in dem High Performance nicht nur ein Ziel, sondern gelebte Realität ist.
Kurz gesagt: Du baust nicht nur ein Team - Du baust eine Wachstumsmaschine.

Ich begleite derzeit eine vertrauliche Executive Search für ein international führendes Digital-Tech-Unternehmen, das mit AI-powered Insights, Data Intelligence und skalierbaren SaaS-Lösungen neue Maßstäbe für Market Expansion und Revenue Growth setzt.

Diese Rolle ist ideal für jemanden, der High-Performance lebt, Innovation vorantreibt und Verantwortung für messbare Ergebnisse übernimmt - in einem Umfeld, in dem entscheidungsstarkes Handeln, datengetriebene Strategien und modernste Technologien täglich spürbar sind.

Was uns besonders wichtig ist sind ist die Fundierte Führungserfahrung im Inside Sales

Du hast nachweislich Inside-Sales-Teams aufgebaut, geführt und skaliert - und weißt, wie man aus guten Teams echte Champions macht.
Ideal kommst Du aus Branchen, in denen Struktur, Tempo und Prozessdisziplin entscheidend sind:

• Telekommunikation
• FinTech & Financial Services
• Software & SaaS
• Medien & Marketing Services

Du verstehst Sales-Floors: von Teamdynamik über Conversion-Steuerung bis hin zu KPI-driven Performance.
Du bist ein Leader, der Zahlen liebt - und Menschen inspiriert.

Deine Kernaufgaben

• Aufbau, Skalierung und Weiterentwicklung einer Inside-Sales-Struktur / Sales Floors (Outbound B2B).
• Einführung und Optimierung skalierbarer Vertriebsprozesse - von Lead-Gen bis Closing.
• Aufbau eines daten- und KPI-basierten Performance-Managements, das Transparenz schafft und Wachstum treibt.
• Coaching & Weiterentwicklung eines ambitionierten Sales-Teams.
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produkt & Operations.
• Strategische Mitgestaltung der gesamten Go-to-Market- und Sales-Organisation.

Dein Profil

• Mehrjährige Erfahrung in der Führung großer Sales-Teams, idealerweise in Call-Center- oder Inbound/Outbound-Strukturen bzw. Inside Sales
• Nachweisbare Erfolge beim Aufbau, der Skalierung oder Restrukturierung von Vertriebsorganisationen
• KPI-getriebene, datenorientierte Denkweise & Hands-on-Mentalität
• Leadership by example - Du inspirierst, motivierst und führst Dein Team zu High Performance
• Verhandlungssicheres Auftreten auf C-Level

Was Dich erwartet

• Eine Schlüsselrolle in einem Unternehmen, das Sales ernst nimmt und massiv wächst
• Die Möglichkeit, eine komplette Inside-Sales-Einheit sichtbar zu formen und auf das nächste Level zu bringen
• Ein dynamisches, innovationsgetriebenes Digital-Tech-Umfeld, das auf Geschwindigkeit und Impact setzt
• Ein Umfeld, das klare Führung, Kommunikation und Leistungsbereitschaft wertschätzt - und Dir die Bühne gibt, um Großes zu bewegen

Wenn Du bereit bist, Sales neu zu denken und Wachstum nicht nur zu begleiten, sondern zu gestalten - dann bist Du hier genau richtig.

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