Projektingenieur Stoffstrommanagement und Entsorgung (m/w/d)
Projektingenieur Stoffstrommanagement und Entsorgung (m/w/d)
Projektingenieur Stoffstrommanagement und Entsorgung (m/w/d)
Projektingenieur Stoffstrommanagement und Entsorgung (m/w/d)
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Baugewerbe
Günzburg
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 55.000 € – 69.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Projektingenieur Stoffstrommanagement und Entsorgung (m/w/d)
Über diesen Job
Der Fachbereich Geotechnik fungiert als interner Dienstleister und unterstützt die Baustellen fachlich in den Segmenten Eignungsprüfungen für Böden und Bodenverbesserungen, Eigenüberwachung im Erdbau, erdstatische Berechnungen, Abfalltechnik und Umweltrecht, Qualitätssicherung im Asphaltbau sowie beim Güteschutz Kanal.
Ihre Aufgaben
- Sie planen Probenahmen gem. LAGA PN 98 und führen diese durch
- Sie koordinieren und dokumentieren Feldarbeiten und werten diese aus
- Sie erstellen Untersuchungsberichte, Dokumentationen und Gutachten
- Sie erstellen Entsorgungskonzepte für mineralische Abfälle
- Sie übernehmen die Überwachung und Dokumentation der fachgerechten Entsorgung bzw. Verwertung von mineralischen Abfällen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium zum Umweltingenieur (m/w/d), Bauingenieur (m/w/d), Geologe (m/w/d) oder vergleichbar
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
- Erfahrung im Bereich Abfallmanagement und im Umgang mit dem elektronischen Abfallnachweisverfahren
- PN 98-Qualifikation
- Sicheres Auftreten, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise
- Reisebereitschaft für Tageseinsätze auf unseren Baustellen
Unser Angebot
- Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
- Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
- Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
- Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
- Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Firmenwagen mit privater Nutzung
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.065 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1065 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern