Referent:in Arbeitsrecht & Betriebsratsarbeit (m/w/d) – Logistik
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HAVI
Transport, Logistik
Günzburg
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 55.500 € – 75.000 € (von XING geschätzt)
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Referent:in Arbeitsrecht & Betriebsratsarbeit (m/w/d) – Logistik
Über diesen Job
Über uns
Referent:in Arbeitsrecht & Betriebsratsarbeit (m/w/d) – Logistik
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Hamburger, Chicken Nuggets, Backfisch und Pasta stehen im Zentrum des Geschehens bei HAVI. Wir übernehmen die komplette Supply Chain unserer Kunden wie McDonald, Nordsee und Vapiano und sind einer der führenden Logistiker in unserem Markt. Eine passgenaue Planung und ein erstklassiges Arbeiten im Lager gehört genauso dazu wie der zuverlässige Transport mit unserer eigenen LKW-Flotte. Alle Bereiche arbeiten Hand in Hand und sorgen für glückliche Gäste bei unseren Kunden. Eine spannende Branche mit Zukunft! In Deutschland sind wir an neun Standorten mit insgesamt über 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern präsent. Interesse, die Welt der Logistik nachhaltig zu gestalten?
Wir suchen Referent:in Interessenvertretungen & Betriebsverfassung (m/w/d)
Worum geht es? In dieser Position gestaltest Du maßgeblich die Beziehung zwischen Arbeitgeber und Betriebsratsgremien – strategisch, beratend und operativ. Der Fokus Deiner Tätigkeit liegt überwiegend auf der Zusammenarbeit mit den Betriebsräten sowie der Unterstützung operativer Funktionen in der rechtssicheren Gestaltung kollektivrechtlicher Prozesse. Du bist keine klassische HRBP-Rolle, sondern agierst als zentrale Ansprechperson und interne:r Berater:in für alle betriebsverfassungsrechtlichen Themen. Dabei arbeitest Du eng mit Führungskräften, HR, der Geschäftsleitung und externen Fachstellen zusammen. Du gestaltest kollektive Regelungen mit, trägst zur Konfliktvermeidung bei und schaffst belastbare Strukturen für einen kooperativen Umgang – mit hoher Bedeutung für die gesamte Organisation. Die Position kann an einem unserer Distributionsstandorte ausgeübt werden – idealerweise in Duisburg, Günzburg (Region Ulm), Wunstorf (Region Hannover) oder Neu Wulmstorf (Region Hamburg). Eine regelmäßige Anwesenheit von etwa drei Tagen pro Woche vor Ort ist wünschenswert.
Deine Aufgaben
Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Strategie für das Management der Betriebsratsgremien
Beratung der Führungskräfte in allen Fragen der Zusammenarbeit mit Betriebsräten, insbesondere bei Verhandlungen und in Konfliktsituationen
Unterstützung bei der Verhandlung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen mit rechtlicher und wirtschaftlicher Weitsicht
Entwicklung und Durchführung zielgruppenspezifischer Schulungen zu BetrVG, Arbeitsrecht und Best Practices
Leitung oder Mitarbeit in Projekten mit kollektivrechtlichem Bezug
Unterstützung und Begleitung aller formellen Abstimmungen mit dem Betriebsrat (Monatsgespräche, Ausschusssitzungen etc.)
Erstellung, Prüfung und Pflege betriebsverfassungsrechtlicher Dokumente und Vereinbarungen
Entwicklung und Implementierung standardisierter Prozesse für die Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen
Schnittstellenmanagement zwischen Geschäftsleitung, HR und Betriebsräten zur Sicherstellung einer konstruktiven Zusammenarbeit
Was Du mitbringst
Studium der Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Arbeitsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. als Paralegal, Personalkaufmann/frau mit rechtlicher Expertise)
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere im Betriebsverfassungsrecht
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und/oder in der Verhandlungsführung
Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Leichte Reisetätigkeit innerhalb unserer Standorte
Freue dich auf viele Vorteile
Es gibt viele gute Gründe, jetzt bei HAVI durchzustarten. Das ist für dich drin:
Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
Mitarbeiterangebote
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Mobilitätszuschuss zum Job Rad
Kontakt
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 364 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
364 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei HAVI als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.