Hightech trifft Herz – starte deine Karriere in der Neonatalpflege.

Wir platzieren Neonatalpflege-Profis in Gütersloh und Umgebung: von NICU-Teams großer Kliniken bis zu Frühgeborenen-Überwachung in Schwerpunktzentren – mit individuellem Support und Perspektive.

Deine Benefits & Extras:

• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Dienstplan- und Urlaubsmitgestaltung (kein Einspringen – frei bleibt frei)
• Deine Vollzeit ist unsere Teilzeit (35 Stunden/Woche)
• Prämien für Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
• Möglichkeit auf einen werbefreien Dienstwagen inkl. Tankkarte
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive Sozialleistungen (betriebliche Krankenzusatzversicherung, steuerfreie Edenred-Gutscheine)
• Corporate Benefits & Mitarbeiterrabatte
• Bezuschusstes Fernstudium an der HFH (auch ohne Abitur)
• Zentraler und erfahrener Ansprechpartner
• Optional: Work-&-Travel-Einsätze deutschlandweit

Was du mitbringen solltest:

• Abschluss in Kinderkrankenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege
• Neonatologie- oder Intensivpflegezertifikat
• Erfahrung mit Frühgeborenenversorgung
• Einfühlungsvermögen und Krisenmanagement
• Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit

Wo du tätig bist:

• Kinderintensivstationen
• Neonatologie-Abteilungen
• Perinatalzentren
• Pädiatrische OP-Bereiche
• Frühgeborenenstationen

Sichere dir deinen Platz in der Hightech-Pflege für Frühgeborene – jetzt bei avanti!

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen der avanti GmbH richten sich an Menschen jeden Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl erfolgt ausschließlich auf Basis fachlicher Qualifikationen.