Erzieher*innen für die städtischen Kindertagesstätten (w/m/d) in Hagen, Westfalen - Stellenangebot
Erzieher*innen für die städtischen Kindertagesstätten (w/m/d)
Erzieher*innen für die städtischen Kindertagesstätten (w/m/d)
| Art der Stelle: |
|---|
Arbeitsplatz
|
Bewerbungfrist
|
|---|
2025-07-23+02:00 - 2025-0
|
Arbeitsantritt
(von - bis): |
|---|
2025-07-24+02:00 -
| Anforderungen: |
|---|
Erzieher*innen für die städtischen Kindertagesstätten (w/m/d)
Fachbereich Jugend und Soziales der Stadt Hagen
Ihre Aufgaben:
- Sie begleiten Kinder liebevoll und individuell in ihrer Entwicklung.
- Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team, in dem Sie Ihre persönlichen Stärken einbringen können.
- Sie gestalten situationsorientiert den Tagesablauf mit den Kindern.
- Sie planen und begleiten spannende Projekte.
- Sie erstellen Bildungsdokumentationen.
- Sie gewöhnen Kinder nach den Qualitätsstandards der städtischen Kindertageseinrichtungen ein.
Ihr Profil:
Sie verfügen als Erzieherin, Heilerzieherin oder Heilerziehungspfleger*in über eine staatliche Anerkennung nach einem Sozialberufe-Anerkennungsgesetz.
Zugelassen werden auch andere sozialpädagogische Fachkräfte, die laut § 2 Abs. 2 der Personalverordnung für Kindertageseinrichtungen des Landes NRW über gleichwertige Erfahrungen und Fähigkeiten verfügen.
Weitere Anforderungen:
- eine aufgeschlossene Haltung in der Arbeit mit vielfältigen Kulturen und Nationalitäten
- fachliche und soziale Kompetenzen sowie eine offene und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Eltern
- Kreativität und Humor
- Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Informationen:
Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Verwaltung mit attraktiven Rahmenbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten. Zu den Vorteilen gehören u.a.:
- Sicherer Arbeitsplatz, der nicht von wirtschaftlichen Schwankungen betroffen ist
- Möglichkeit von Home-Office
- Vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits
- Möglichkeit des Fahrradleasings.
Zusätzliche Vorteile für Beschäftigte:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- Erfolgsorientiertes Leistungsentgelt.
Die Stadt Hagen strebt einen höheren Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und in unterrepräsentierten Berufsbereichen an. Nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (Landesgleichstellungsgesetz - LGG) und des Gleichstellungsplans der Stadt Hagen erhalten Frauen beim Vorliegen gleicher Qualifikation daher den Vorzug.
Im Rahmen der bei der Stadt Hagen geltenden Integrationsvereinbarung werden schwerbehinderte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bitte weisen Sie in Ihrer Bewerbung auf die Schwerbehinderung hin.
Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung. Bei uns gehören der Umgang mit Vielfalt, die Kommunikation und Interaktion zwischen Menschen verschiedener Herkunft und Lebensweisen zum Alltag. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.
Weitere Informationen zur Stadt Hagen erhalten Sie unter www.hagen.de (http://www.hagen.de/) .
Kontakt:
Fachbereich Personal und Organisation
Frau Lindstedt 02331/207-2131
Fachbereich Jugend und Soziales
Herr Leicht 02331/207-4441
Frau von der Crone 02331/207-4469
Frau Budde 02331/207- 2928
| Arbeitszeit: |
|---|
Teilzeit - Vormittag, unbefristet , Stellenumfang: Vollzeit/Teilzeit
Wünsche nach Teilzeitbes
| Arbeitsort: |
|---|
Hagen, Westfalen
| Chiffre: |
|---|
10000-1203214323-S
| Zust. Arbeitsagentur: |
|---|
Agentur für Arbeit Hagen
| Firmenanschrift: |
|---|
Stadt Hagen allg. Verwaltung
Herr Kramer
Rathausstr.
Herr Kramer
Rathausstr.
+49-2331-2072888
| E-Mail: |
|---|
arno.kramer@Stadt-hagen.de
| Stellenbeschreibung: |
|---|
Erzieher/in
| Zuletzt bearbeitet am: |
|---|
2025-07-24
| Hier finden Sie jene freien Stellen im Bereich Bildung/Pädagogik, die der Bundesagentur für Arbeit (BA) zur Veröffentlichung gemeldet und von dieser an uns weitergeleitet wurden. Die Daten basieren auf Angaben der Arbeitgeber. Eine gewerbliche Nutzung ist nur mit schriftlicher Zustimmung der BA gestattet. |
In Kooperation mit der
|
Bei Fragen zu den Stellenmärkten wenden Sie sich bitte an:
Inhalt auf sozialen Plattformen teilen (nur vorhanden, wenn Javascript eingeschaltet ist)
Teile diese Seite:
