Unternehmen

Uhde High Pressure Technologies GmbH ist ein stark wachsendes Hightech-Unternehmen von thyssenkrupp mit rd. 450 Mitarbeitern und einem Umsatz im dreistelligen Millionen-Euro-Bereich. Aufgrund umfassender Kompetenz und mehr als 80 Jahren Erfahrung sind wir eines der weltweit führenden Unternehmen für industrielle Hochdruckanlagen und -ausrüstung bis 14.000 bar mit einem internationalen Kundenstamm in mehreren Märkten. Wir begleiten unsere Kunden entlang des gesamten Anlagenlebenszyklus - von der Planung der Hochdrucklösungen und der hauseigenen Technik über die Fertigung maßgeschneiderter Anlagen bis hin zur Betriebsphase mit Service und Ersatzteilversorgung.

Aufgaben

• Eigenständiges Erstellen von Apps mittels NoCode-Programmierung.
• Unterstützung bei der Einführung der digitalen Werkzeugverwaltung.
• Implementierung Digitalisierungsprojekt Transport.
• Gezielte Stabilisierung ausgewählter Produktionsbereiche.
• Eigenständige Durchführung kleinerer Projekte zur Verbesserung der Durchlaufzeiten.
• Konfiguration und Testing in MES-Software.
• Unterstützung beim Shopfloor Management.
• Kennzahlauswertung und -management.
• Entwickeln kleiner Exceltools, sowie Datenauswertung in Excel zur Ermittlung möglicher Einsparpotenziale.
• Prozessaufnahme in Prozessmanagementsoftware.

Profil

• Sie sind immatrikulierter Bachelor-/Master-Student (m/w/d) und studieren noch min. 1 Jahr.
• Sie sind aufgeschlossen, kommunikationsstark, offen und teamfähig.
• Sie arbeiten konzentriert und gewissenhaft.
• Zudem zeichnet Sie eine selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise aus.
• Sie haben Lust auf ständig wechselnde Aufgaben und immer neue Herausforderungen im gesamten Produktionsumfeld.
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Office.
• Kenntnisse im SAP-System, sowie der Umgang mit Datenbanken sind von Vorteil.

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Metall- und Elektro NRW
• thyssenkrupp interne Gesundheitsaktionen
• Zusammenhalt und ein nettes Team: Kollegialität ist uns enorm wichtig wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung

Darüber hinaus bieten wir:

• Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände
• Betriebskantine
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell
• Und vieles mehr...

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns seit über 200 Jahren. Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

Kontakt

Matthias Zeidler Tel: +49 2331 967-441

Wir wertschätzen Vielfalt

Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.