Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit
Tätigkeitsmerkmale:

• Beraten
• Betreuen
• Organisieren
• Personal führen

Arbeitszeit: 35 Std./ Woche oder mehr
Arbeitsbeginn: 01.11.2025
Ende der Bewerbungsfrist: 30.09.2025

Stellenbeschreibung

Was wir von Ihnen erwarten:

• Abschluss gemäß Sächs. Qualifikations- und Fortbildungsverordnung pädagogischer Fachkräfte (SächsQualiVO)
• Kenntnisse des Sächs. KitaG, des Sächs. Bildungsplanes und der entsprechenden gesetzlichen Vorschriften
• Leitungserfahrung bzw. Zusatzqualifikation und Fortbildungen im Bereich der Mitarbeiterführung sind von Vorteil
• Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein, Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität
• Engagement und Freude an Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern
• Durchführung der Elternarbeit
• flexible Arbeitszeitgestaltung in Zusammenarbeit mit den anderen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen
• Bereitschaft zur berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildung
• Organisation von Aktivitäten der Kindereinrichtung
• IT-Kenntnisse und sicherer Umgang mit elektronischen Kommunikationsanwendungen

Das Aufgabengebiet umfasst:

• Führung des pädagogischen und des Wirtschaftspersonals mit kooperativem Führungsstil
• verantwortliche Gestaltung der betrieblichen Abläufe
• Umsetzung des Sächs. Bildungsplanes
• Steuerung der Konzeptions- und Qualitätsentwicklung in der Kindertageseinrichtung
• Zuständigkeit der Teamentwicklung und -fortbildung
• Gestaltung des Einrichtungsalltages durch eine situationsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikation und Kooperation mit dem Träger, den Eltern sowie fortführende Einrichtungen
• Zuständigkeit für den Arbeits- und Gesundheitsschutz

Was wir Ihnen bieten:

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• eine flexible Teilzeitanstellung mit in der Regel 35 Std./ Woche, situationsentsprechend auch 39 Std./ Woche
• 30 Tage Urlaub
• Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-SuE) in der Entgeltgruppe S 15
• Betriebliche Altersvorsorge (ZVK Sachsen)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung
• Leistungsentgelt
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Arbeitsort(e):

• Bergstr. 23 - 02779 Hainewalde