Fertigungsleiter

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Wir suchen aktuell: Fertigungsleiter (m/w/d) in Haldensleben

Fertigungsleiter (m/w/d)

Wir sind Ihre Ansprechpartner wenn es um die Vermittlung von Arbeitsplätzen geht! Egal ob Führungskraft, Spezialist oder Berufseinsteiger, wir finden für Sie den passenden Job!

Wir suchen für unseren international aufgestellten Kunden im produzierenden Gewerbe am wachsenden Standort Haldensleben einen Fertigungsleiter (m/w/d).

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Sicherstellung der Produktion anhand von Personalbedarfsplanung, Förderung von Qualifikationen, Kosten, Zeit, Menge, Qualität, Lieferzielen
• Sicherstellung der Produktionskapazität in Übereinstimmung mit Wachstumszielen und Anpassung der Produktionsprozesse
• Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Fertigungsprozesse durch neue Produktionsverfahren und Technologien
• Einhaltung und Umsetzung aller relevanten Arbeitssicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzvorschriften sowie sonstiger betrieblicher und gesetzlicher Regelungen
• Förderung der Mitarbeiterentwicklung im Verantwortungsbereich am Standort anhand einer Qualifizierungs- und Flexibilisierungsmatrix im Rahmen der jährlichen Aus- und Weiterbildung
• Standort übergreifende Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmensverbundes

Was zeichnet Sie aus?

• Qualifikation als Meister/Techniker/Bachelor Maschinenbau, Produktionstechnik oder vergleichbare Abschlüsse
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld
• Ausgewiesene und fundierte mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams, sowie der Motivation und Entwicklung von Mitarbeitenden
• Gute Kenntnisse in Lean, 5S und KVP zur Effizienzsteigerung, um den Produktionsbereich kontinuierlich zu verbessern
• Starke Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Entscheidungsträgern
• Strukturierte und zielorientierte Vorgehensweise
• Gute Englischkenntnisse

Was bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber?

• Gelebte Unternehmenskultur basierend auf unserem Kompass
• Zuverlässiger Arbeitgeber: Einen Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
• Kollegiale Zusammenarbeit: Flache Hierarchien und eine offene Lernkultur
• Arbeitsatmosphäre: Offenes und modernes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team
• Geld und Vorsorge: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitende Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice

So geht es weiter:

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren mit Ihnen einen Termin für ein kurzes Kennenlernen mit uns Experten.
• Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Sie möchten wechseln?

Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend.
• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.