Das Thema Weiterentwicklung der Pflege liegt Ihnen am Herzen und Sie möchten hier maßgebend mitgestalten?

Wir suchen motivierte und qualifizierte Pflegefachkräfte mit abgeschlossenem APN-Masterstudium, die ihr Fachwissen für die Patientenversorgung in unserer Klinik einbringen möchten. Wir stellen uns gern auf Ihr Wunschfachgebiet ein, in dem Sie sich einen Einsatz in unserem Haus vorstellen können.

• Entwicklung und Implementierung der eigenen APN Rolle mittels PEPPA Framework in der direkten Versorgung der Patienten in der Form der CNS mit Unterstützung der Pflegedirektion und Stabstelle Pflegeentwicklung
• Klinische Tätigkeit, Durchführung pflegerischer Assessments, Steuerung und Evaluation der Pflegeprozesse
• Beratung, Begleitung und Unterstützung von Patienten und deren An- und Zugehörigen
• Stationsübergreifenden Beratung und Unterstützung der interprofessionellen Teams in hochkomplexen Situationen
• Entwicklung und Implementierung von evidenzbasiertem Wissen, Erstellung spezifischer Handlungsempfehlungen
• Mitarbeit in klinikinternen und klinikexternen Netzwerken, Projekten, Forschungsarbeiten und Verfassen von Publikationen

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger
• Zudem bringen Sie ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich APN oder der Pflegewissenschaften mit
• Sie möchten sich künftig einem bestimmten pflegerischen Schwerpunkt widmen und verfügen über entsprechende, praktische Berufserfahrung in diesem Bereich
• Analytisches Denken, Methodenkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein bringen Sie mit
• Selbstvertrauen und Flexibilität, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich

• Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der BG Kliniken (bis EG 12, jährliche Jahressonderzahlung bis zu 50%, Anerkennung Ihrer Berufserfahrung)
• Ihre Altersvorsorge ist uns wichtig: 2% des Tabellenentgelts werden zusätzlich durch uns in Ihre betriebliche Rente investiert
• Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 38,5 Stunden (bei Vollzeit) mit transparentem digitalen Arbeitszeitkonto, 30 Tage Urlaub
• Zeit für Selbststudium und Literaturrecherche mit Zugriff auf eine Literaturdatenbank
• Ein fest etabliertes, umfangreiches Angebot des Betrieblichen Gesundheitsmanagements mit vielfältigen Angeboten für unsere Mitarbeiter
• Möglichkeiten der Kinderbetreuung durch Kooperation mit einer Kindertagesstätte
• Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits

Wir freuen uns auf Sie!