Arzt in Weiterbildung Innere Medizin (m/w/d) in der Klinik für Innere Medizin 2
Arzt in Weiterbildung Innere Medizin (m/w/d) in der Klinik für Innere Medizin 2
Arzt in Weiterbildung Innere Medizin (m/w/d) in der Klinik für Innere Medizin 2
Arzt in Weiterbildung Innere Medizin (m/w/d) in der Klinik für Innere Medizin 2
Diakoniewerk Martha-Maria e. V.
Gesundheit, Soziales
Halle (Saale)
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 57.500 € – 77.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Arzt in Weiterbildung Innere Medizin (m/w/d) in der Klinik für Innere Medizin 2
Über diesen Job
Arzt in Weiterbildung Innere Medizin (m/w/d) in der Klinik für Innere Medizin 2
Krankenhaus Halle, Halle (Saale)
Mach Karriere als Mensch!
In unserem Unternehmen Menschlichkeit verbinden wir fachliche Kompetenz mit persönlicher Zuwendung.
Für die Klinik für Innere Medizin II (Bronchialheilkunde, Beatmungsmedizin, Hämatologie, Onkologie, Schlafmedizin und Palliativmedizin) – Chefarzt Prof. Dr. med. Wolfgang Schütte – suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams einen
Arzt in Weiterbildung Innere Medizin (m/w/d)
Bei uns erwartet Sie ein hochkompentes und engagiertes Team in einem modern ausgestatteten Arbeitsumfeld. Die Vergütung bei Martha-Maria erfolgt auf Grundlage der AVR-EmK in Anlehnung an den TV-Ärzte/VKA.
Die Klinik für Innere Medizin II arbeitet in den Schwerpunktabteilungen Lungen- und Bronchialheilkunde, Beatmungsmedizin, Hämatologie und Onkologie, Schlafmedizin sowie Palliativmedizin. Die Abteilung für Beatmungsmedizin betreut heim- und langzeitbeatmete Patienten, die invasiv (über Trachealkanüle) oder nicht invasiv (über Maske) beatmet werden. Es stehen eine internistische Funktionsabteilung, sowie eine Intensiv- und IMC-Station zur Verfügung.
Das beinhaltet Ihr Aufgabenfeld:
- Ärztliche Tätigkeit auf verschiedenen Normalstationen
- im Rahmen der Rotation auch Einsatz in der Notaufnahme und der Intensivstation
- Teilnahme am Bereitschaftsdienstsystem der internistischen Kliniken
- Vertrauensvolle, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den einzelnen Funktionseinheiten und Abteilungen (ärztliches Fachpersonal, Pflege, Therapie)
Das bringen Sie als Voraussetzungen mit:
- Leistungsbereitschaft, ausgeprägte Team-/ Patientenorientierung und soziale Kompetenz
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- Eine selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Das erhalten Sie bei Martha-Maria außerdem:
- 31 Tage Urlaub
- Attraktives Dienstsystem mit Rufdiensten
- ein gutes Arbeitsklima in einem engagierten und dynamischen Team eines sich modern entwickelnden Krankenhausbetriebes
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Handlungsspielraum und der Möglichkeit die Prozesse aktiv mit zu gestalten
- Betriebliche Altersversorgung (5,35 % Arbeitgeberleistung)
- Möglichkeit einer kostengünstigen Krankenhöherversicherung
- Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote, auch per eLearning
- Vergünstigtes Essen, sowie diverse weitere Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
- Deutschlandticket für rund 40,60 € pro Monat
- Möglichkeit des Jobrad-Leasings
- Lebensarbeitszeitkonten
- 10% Mitarbeiterrabatt in der Martha-Maria Erholungseinrichtung in der Nähe des Schlosses Neuschwansteins
- Mehrtägige, arbeitgeberfinanzierte Angebote zur Gesundheitsvorsorge
-
Kindertagesstätte auf dem Gelände mit flexiblen Betreuungszeiten (an den Standorten Nürnberg und Halle)
Mehr Informationen zu unseren Leistungen finden Sie hier
Ansprechpartner:
-
Prof. Dr. med.
Wolfgang Schütte - Ärztlicher Direktor Chefarzt
- 0345 559-1440
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 193 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
193 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Diakoniewerk Martha-Maria e. V. als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.