Starten Sie jetzt Ihre neue berufliche Zukunft – direkt bei einem attraktiven Arbeitgeber in Leipzig/Halle. Als Finanzbuchhalter erwartet Sie bei Randstad eine Festanstellung mit tariflich gesichertem Vertrag nach dem BAP/DGB-Tarifwerk, attraktiven Sozialleistungen und guten Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie zuverlässig, engagiert und zahlenaffin sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz einfach online. Vielfalt ist für uns selbstverständlich, daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Einschränkungen. Ihre Aufgaben

• Liquiditätsplanung: Überwachung von Zahlungsein- und -ausgängen, Cashflow-Analyse und kurzfristige Finanzdisposition
• Kostenanalyse: Budgetplanung, Soll-Ist-Vergleiche und Ableitung betriebswirtschaftlicher Empfehlungen
• Buchführung: Verbuchung aller Geschäftsvorfälle in den Bereichen Debitoren, Kreditoren und Sachkonten sowie Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Reporting: Erstellung von Finanzberichten, Statistiken und betriebswirtschaftlichen Auswertungen für die Geschäftsleitung
• Prozessoptimierung: Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Finanzprozesse und Unterstützung bei Digitalisierungsvorhaben Unsere Anforderungen
• Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder Rechnungswesen; Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter wünschenswert
• Berufserfahrung: Mehrjährige Praxis in der Finanzbuchhaltung sowie Kenntnisse in Liquiditäts- und Kostenplanung
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV, SAP) und MS Office; Offenheit gegenüber digitalen Tools
• Soft Skills: Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, hohe Zahlenaffinität sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten Ihnen

• Tariflich geregelte Vergütung nach BAP/DGB-Tarifvertrag
• Überdurchschnittliche Zulagen je nach Qualifikation und Berufserfahrung
• Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie umfangreiche Sozialleistungen
• Bis zu 30 Tage Urlaub jährlich
• Zugang zu über 200 kostenfreien E-Learning-Angeboten
• Monatlich wechselnde Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Produkten

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.