SPS-Inbetriebnehmer (m/w/d) – Automatisierung mit Verantwortung in Rheinböllen

Automatisierung braucht Menschen, die Systeme zum Laufen bringen

In der heutigen Industrie gibt es keine Produktion ohne Automatisierungstechnik. Maschinen und Anlagen sind nur so gut wie die Menschen, die sie in Betrieb nehmen, konfigurieren und optimieren. Genau hier kommst du ins Spiel.

Als SPS-Inbetriebnehmer (m/w/d) in Rheinböllen bist du derjenige, der Prozesse zum Leben erweckt: von der Programmierung im TIA Portal bis zur Abnahme beim Kunden. Du bist nicht nur Anwender, sondern Entwickler, Troubleshooter, Lehrer und Begleiter. Ohne dich bleibt Technik still. Mit dir läuft sie.

Mit einem Gehalt von 22,00 – 25,00 €/h (je nach Erfahrung), klarer Einsatzplanung und Projekten in spannenden Branchen bieten wir dir mehr als einen Job: eine Aufgabe, in der dein Wissen und deine Erfahrung zählen.

Dein typischer Projektablauf – Storytelling aus der Praxis

Projektstart im Haus

Du bekommst die Spezifikation: Hardware-Konfiguration, Softwarestand, Funktionsumfang.

• Du baust die ersten Programme im TIA Portal V16–V19 auf.
• Du konfigurierst S7-1500 CPUs, HMI-Panels über WinCC Unified und steuerst die Kommunikation mit Feldbussen wie Profinet und EtherCAT.
• Erste Simulationen laufen über PLCSIM Advanced oder TwinCat XAE, bevor du vor Ort gehst.

Vor-Ort-Einsatz beim Kunden

• Du reist nach Rheinböllen oder international – planbar und mit Struktur.
• Du startest mit I/O-Checks, Safety-Prüfungen, Muting-Tests.
• Die Anlage fährt an, erste Bewegungsprofile laufen. Du optimierst Zykluszeiten, stellst Kurvenscheiben in der Motion Control ein, synchronisierst Achsen über Sinamics S120 oder SEW MoviDrive.
• Fehleranalyse gehört dazu: du diagnostizierst über TIA Portal Trace, analysierst Buslasten, prüfst OPC UA-Schnittstellen zur IT.

Abnahme & Schulung

• Mit dem Kunden fährst du die Abnahmetests.
• Du erklärst Bedienern die HMI-Visualisierung, das Alarmkonzept, die Rezeptverwaltung.
• Du schulst das Team in Fehlerdiagnose, Safety Reset, Programmanpassungen.
• Am Ende übergibst du eine getestete, dokumentierte, stabile Anlage.

Nachbereitung

• Du dokumentierst alle Änderungen im Simatic Manager oder Git-basierten Repository.
• Du meldest Verbesserungen zurück, schlägst Standardisierungen für künftige Projekte vor.
• Du planst den nächsten Einsatz – kein Chaos, sondern Klarheit.

So läuft dein Job als SPS-Inbetriebnehmer (m/w/d) in Rheinböllen ab: technisch anspruchsvoll, vielseitig und mit sichtbarem Erfolg.

Deine Aufgaben – im Detail

• Programmierung & Anpassung von SPS-Systemen: - Siemens S7-300/400/1200/1500
• Beckhoff TwinCAT 2 & 3
• CoDeSys V3-basierte Steuerungen
• Feldbus- & Kommunikationsanbindungen: - Profinet, Profibus, EtherCAT, CANopen, Modbus TCP
• OPC UA-Anbindung an MES/ERP
• HMI & SCADA-Systeme: - WinCC Professional & Unified, Beckhoff HMI, zenon, Ignition
• Motion Control: - Siemens Sinamics S120, SEW MoviDrive, Bosch Rexroth IndraDrive
• Kurvenscheiben, Synchronachsen, Bahnsteuerungen
• Safety Integrated: - PROFIsafe, Fail Safe CPUs, sichere Bewegungen, Muting, SIL2/SIL3-Konzepte
• Test & Abnahme: - I/O-Check, Safety-Abnahmen, Funktionsprüfungen
• Kundenschulung & Dokumentation: - Übergabe der Anlagen, Erstellen von Bedienungsanleitungen

Technische Tiefe

Ein paar Beispiele, die zeigen, wie tief du bei uns einsteigst:

• TIA Portal: Strukturierte Programmierung mit FBs, FCs, optimierten Bausteinen, Multiinstanztechnik.
• TwinCAT 3: SPS in IEC 61131-3, gekoppelt mit NC PTP und CNC-Bibliotheken.
• Safety: Validierung nach EN ISO 13849, Konfiguration von F-DI/F-DO, Abnahme mit SISTEMA-Dokumentation.
• Kommunikation: OPC UA für MES-Anbindung, MQTT für IoT-Lösungen, TCP/IP-Sockets für Sonderkopplungen.
• Robotik: Schnittstellen zu KUKA (KRC4), Fanuc (HandlingTool), ABB (IRC5).
• Pharma & Food: GMP-Dokumentation, Batch-Prozesse, FDA 21 CFR Part 11-konforme Software.

Das ist nicht "Standard Inbetriebnahme" – das ist High-End-Automatisierung.

Branchen, in denen du aktiv bist

• Automotive: Karosseriebau, Lackieranlagen, Fördertechnik
• Pharmaindustrie: Reinraumanlagen, sterile Abfüllung
• Food & Beverage: Verpackungslinien, Abfüllsysteme
• Logistik: Hochregallager, Förderanlagen, Shuttle-Systeme
• Maschinenbau allgemein: Sondermaschinen, Robotik-Integration

So breit wie die Projekte sind auch deine Chancen.

Dein Profil – was du mitbringen musst

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Automatisierung, Elektrotechnik, Mechatronik
• Mehrjährige Praxis in SPS-Programmierung & Inbetriebnahme
• Fit in TIA Portal, Simatic S7, TwinCAT, CoDeSys
• Kenntnisse in Antriebstechnik, HMI, Safety Integrated
• Reisebereitschaft – aber planbar und strukturiert
• Gute Englischkenntnisse
• Analytische Denkweise, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein

Dein Gehalt & deine Vorteile

• 22,00 – 25,00 €/h, je nach Erfahrung
• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• JobRad-Option
• Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Partnern
• Gesundheitsmanagement – Vorsorge, Zuschüsse
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. Zeitkonto
• Persönliche Betreuung durch Expert Select GmbH
• Ziel: Direkte Vermittlung in ein modernes Industrieunternehmen in Rheinböllen

Die ersten 100 Tage – dein Startplan

• Woche 1–2: Einarbeitung im Haus, Tool-Training, Projektunterlagen
• Monat 1: I/O-Checks, kleinere Inbetriebnahmen mit Kollegen
• Monat 2: Eigenständige Anpassungen, erste Kundenschulung
• Monat 3: Volle Inbetriebnahmeabschnitte, Dokumentation, Teammitglied auf Augenhöhe

So wirst du Schritt für Schritt aufgebaut.

Karrierepfade

• Lead Engineer für komplette Anlagen
• Projektleiter Automatisierung
• Experte für Safety oder Motion Control
• Trainer & Mentor für neue Kollegen

FAQ – 20 Fragen aus der Praxis

1. Wie hoch ist mein Lohn? 22,00 – 25,00 €/h plus Extras.

2. Welche Tools nutze ich? TIA Portal, Simatic Manager, TwinCAT 2/3, CoDeSys.

3. Welche Feldbusse? Profinet, Profibus, EtherCAT, CANopen, Modbus TCP.

4. Gibt es OPC UA & MES? Ja, OPC UA, MQTT, MES-Anbindung.

5. Wie sieht Safety aus? Fail Safe CPUs, PROFIsafe, SIL2/3, SISTEMA.

6. Muss ich reisen? Ja, aber planbar – 30–40 %.

7. Welche Sprachen brauche ich? Deutsch, Englisch.

8. Welche Antriebe? Siemens Sinamics, SEW MoviDrive, Bosch Rexroth.

9. Welche HMI-Systeme? WinCC, Beckhoff HMI, zenon, Ignition.

10. Robotik-Anbindung? KUKA, ABB, Fanuc, Yaskawa.

11. Welche Branchen? Automotive, Pharma, Food, Logistik, Maschinenbau.

12. Wie groß sind die Teams? 2–10 Personen.

13. Welche Normen? EN ISO 13849, IEC 61508, GMP, FDA 21 CFR Part 11.

14. Wie läuft die Einarbeitung? Strukturiert, mit Mentor.

15. Welche Karrierewege? Lead Engineer, Projektleiter, Safety-Spezialist.

16. Gibt es Weiterbildung? Ja, TIA Portal, Safety, Motion Control, Robotik.

17. Welche Extras? JobRad, Rabatte, Gesundheitsmanagement.

18. Gibt es Wochenendarbeit? Selten, nur projektbedingt.

19. Wie läuft die Abnahme? Gemeinsam mit Kunde, dokumentiert, mit Schulung.

20. Wie schnell kann ich starten? Ab sofort oder nach Absprache.

Zusammenfassung

• Position: SPS-Inbetriebnehmer (m/w/d)

• Ort: Rheinböllen

• Lohn: 22,00 – 25,00 €/h

• Tools: TIA Portal, Simatic, TwinCAT, CoDeSys

• Feldbusse: Profinet, EtherCAT, OPC UA

• Motion Control & Safety: Sinamics, Safety Integrated, SIL2/3

• Extras: JobRad, Rabatte, Gesundheitsmanagement

• Branchen: Automotive, Pharma, Food, Logistik

  Mehr Jobs in Rheinböllen (https://expert-select.com) Weitere Stellenangebote in Rheinböllen (https://eps-hrgroup.de)

Gute Jobs sind unser Job: Expert Select GmbH

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.