Darauf können Sie sich freuen

• Vielseitige Position mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit
• Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialem Teamspirit
• Möglichkeit der Fort- und Weiterbildung
• Attraktive, faire und sichere tarifliche Vergütung nach AVR Caritas (zzgl. weiterer Sonderzahlungen, tarifgebundener Zulagen, Leistungsentgelt, Weihnachtsgeld etc.) mit automatischer Tarifsteigerung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit des E-Bike Leasings sowie weitere Mitarbeiter-Rabatte (z.B. Corporate Benefits)
• Arbeit mit moderner, benutzerfreundlicher Software – alle Prozesse sind digital unterstützt und praxisnah gestaltet

Das sind Ihre Aufgaben

• Vertretung der Pflegedienstleitung in organisatorischen und fachlichen Belangen
• Ansprechpartner:in für Patient:innen und Angehörige
• Mitverantwortung für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards
• Mitarbeit bei der Touren-, Dienst- und Urlaubsplanung im engen Austausch mit der PDL
• Mitgestaltung einer modernen Pflegeorganisation
• Unterstützung im Tagesgeschäft

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegekraft in den Bereichen Altenpflege, Gesundheits- & Krankenpflege oder Gesundheits- & Kinderkrankenpflege (m/w/d)
• Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach §71 SGB XI (bei entsprechender Eignung auch mit laufender berufsbegleitender Qualifikation möglich)
• Eine freundliche und soziale Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Empathie
• Freude an einer verantwortungsvollen Position mit Schnittstellenfunktion
• Offenheit für neue Entwicklungen, Prozesse und Impulse im Pflegemanagement
• Sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen
• Belastbarkeit, Organisationstalent und Teamfähigkeit in einem multiprofessionellen Umfeld
• Führerschein Klasse B

Haltern am See

Vollzeit

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Sebastian Kaßner, Pflegedienstleitung ambulanter Pflegedienst Haltern am See: