• Sie übernehmen Verantwortung innerhalb des Anforderungs- und Verifikationsmanagement eines Marineschiffbauprojekts.
• Sie unterstützen dabei die laufenden Aktivitäten im Requirements Management, wie z. B. die Bewertung von Anforderungen und deren Verifikation sowie das Durchführen von anschließenden Reviews.
• Hierbei stellen Sie die Inhalte für die Anforderungen inklusive der Verifikationsinformationen zusammen und erstellen die erforderlichen Liefergegenstände.
• Sie unterstützen dabei, die Struktur und Qualität der Anforderungs- und Verifikationsdatenbank aufrecht zu halten.
• Sie berücksichtigen die unternehmensspezifischen Standards und Methoden und wirken an ihrer kontinuierlichen Verbesserung mit.
• Sie befähigen hierzu das Projektteam, den Requirements- und Verificationmanagementprozess auszuführen. Dafür erstellen Sie Vorgaben und Trainingsmaterial und beraten die Mitglieder des Projektteams.
• Sie erstellen Reports und KPIs für das Requirements- und Verifikationsmanagement in den Projekten.

• Sie haben ein technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik oder Systems Engineering) oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
• Sie bringen fundierte Kenntnisse im Requirements Management, Verifikationsmanagement oder Systems Engineering mit.
• Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung mit Tools wie IBM DOORS Next Generation und IBM Engineering Test Management (ETM).
• Sie beherrschen MS Office sicher und kommunizieren souverän auf Deutsch und Englisch.
• Sie sind kommunikationsstark, teamorientiert und arbeiten eigenverantwortlich.
• Ebenso übernehmen Sie gerne Verantwortung, handeln flexibel und bringen technisches Verständnis mit.
• Idealerweise haben Sie bereits in komplexen Entwicklungsprojekten gearbeitet und dort die Rolle des Requirements Managers übernommen.

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

Was wir bieten!

• Attraktive tarifliche Vergütung
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Bikeleasing
• Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
• Diese Position kann auch als Tandem in geteilter Führung (shared Leadership) besetzt werden.

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Acquisition & Experience
Liam Luca Rothe