Als Private Arbeitsvermittlung (KEINE Zeitarbeit) vermittelt Arbitex erfolgreich motivierte und qualifizierte Arbeitsuchende in eine direkte Festanstellung an Unternehmen unterschiedlicher Branchen. Unsere Stärken liegen im Bereich der Personal- und Arbeitsvermittlung. Da sich der Arbeitsmarkt ständig in Bewegung befindet, möchten wir mit Ihnen gemeinsam aus der Vielzahl von Stellenangeboten solche ermitteln, für die Sie der passende Bewerber sind.

Stellenbeschreibung:

Ihre Aufgaben Gemeinsam mit unseren Projektleitern und Kunden analysieren Sie die Systemanforderungen und erstellen Spezifikationen Sie entwickeln Tools zur Bedienung, Parametrierung und Diagnose für unsere neuentwickelten Geräte der G-Control Serie Sie programmieren unsere Softwareanwendungen in C++ und / oder C# und dokumentieren diese Sie debuggen Code und sorgen für ein zuverlässiges Bugfixing Sie definieren und implementieren gemeinsam mit dem Softwareteam und unseren anderen Standorten Entwicklungsstandards

Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium Informatik/Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Programmiererfahrung Sie haben sehr gute Programmierkenntnisse in objektorientierten Sprachen (bevorzugt C# oder C++) Sie haben Erfahrungen mit Datenbankanwendungen (SQL, Oracle PL/SQL, Microsoft SQL Server) Sie haben Kenntnisse in web- und mobilen Technologien (HTML5, iOS, Android, Windows 8) Sie bringen idealerweise praktische Erfahrung in der App-Entwicklung mit Sie kennen sich mit der Verwendungen von Software Verwaltungswerkzeugen (z.B. SVN) aus Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wenn Sie sich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (bevorzugt im PDF-Format) an bewerbung@arbitex.de unter Angabe der folgenden Informationen:

• Referenznummer: B93-C01
• Vermittlungsgutschein - Ja/Nein
• Anschreiben, Lebenslauf und Ihre wichtigsten Arbeitszeugnisse
• Ihre gewünschte Region (idealerweise mit der Angabe der Postleitzahlenregionen)

(Falls Sie eine spätere Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen entsprechend großen, ausreichend frankierten und adressierten Umschlag bei. Eine Rücksendung ist sonst nicht möglich! Ihre Bewerbungsunterlagen werden unter Einhaltung der gesetzlichen Datenschutzrichtlinien vernichtet!)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.