Backend Developer (m/w/d) - Schwerpunkt E-Commerce / AWS
Backend Developer (m/w/d) - Schwerpunkt E-Commerce / AWS
Backend Developer (m/w/d) - Schwerpunkt E-Commerce / AWS
Backend Developer (m/w/d) - Schwerpunkt E-Commerce / AWS
Peak One GmbH
Internet, IT
Hamburg
- Verifizierte Job-Anzeige
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 70.000 € – 95.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Backend Developer (m/w/d) - Schwerpunkt E-Commerce / AWS
Über diesen Job
Für ein etabliertes Unternehmen im E-Commerce-Umfeld wird zur Teamerweiterung einen Backend Developer (m/w/d) - Schwerpunkt E-Commerce / AWS gesucht. Die Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, in modernen Cloud-Umgebungen zu arbeiten, Legacy-Anwendungen in AWS zu überführen und aktiv an der Weiterentwicklung von API-Schnittstellen mitzuwirken.
Ihre Aufgaben
- Weiterentwicklung und Modernisierung bestehender Anwendungen (teilweise noch in älterem Java)
- Programmierung in JavaScript, TypeScript und Node.js
- Entwicklung von API-Schnittstellen sowie deren Betrieb in einer serverless Architektur (AWS Lambda, DynamoDB)
- Migration und Optimierung von Anwendungen in die AWS-Cloud
- Mitwirkung an Softwaredesign und Architekturentscheidungen
- Zusammenarbeit in einem Backend-Team von aktuell 11 Entwickler:innen
- Enge Abstimmung mit weiteren Fachbereichen innerhalb der E-Commerce- und Inhouse-Backend-Struktur
Ihr Profil
- Erste Erfahrungen mit Java, insbesondere auch mit älteren Versionen von Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse in JavaScript, TypeScript, Node.js sowie idealerweise Angular
- Praxis mit AWS-Services (z. B. Lambda, DynamoDB, API Gateway) ist ein deutlicher Pluspunkt
- Erfahrung im Softwaretest und in der Qualitätssicherung (Unit-Testing)
- Kenntnisse im Softwaredesign oder in Architekturthemen sind von Vorteil
Benefits
- Homeoffice & Arbeitszeiten flexibel einteilbar (bis zu 80% Remotemöglichkeit)
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Entwicklungsprogramme, interne Schulungen, Vortragsreihen und moderne Lernplattformen
- Firmenwagen, E-Bike, Mitarbeiterrabatte & hauseigene Kantine
- Sicherheit & Perspektive: unbefristete Festanstellung in einem stabilen, wachsenden Unternehmen
- Flache Hierarchien, offene Kommunikation und eine wertschätzende Arbeitskultur
Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden, erhalten Sie im persönlichen Gespräch gerne weitere Details zur Rolle, zu den Teams und zum Bewerbungsprozess.
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 79 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
79 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Peak One GmbH als sehr modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern