Elektroniker (m/w/d)
Elektroniker (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 45.500 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Elektroniker (m/w/d)
Über diesen Job
Intro
Technisch anspruchsvolle Aufgaben in einem modernen Bau- und InfrastrukturumfeldSicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein international tätiges Bau- und Technologiedienstleistungsunternehmen, das Projekte in den Bereichen Hoch- und Tiefbau, Verkehrs- und Energieinfrastruktur sowie technische Gebäudeausrüstung realisiert. Mit innovativen Methoden, modernen Technologien und einer starken Ingenieurkompetenz begleitet das Unternehmen Kunden über den gesamten Lebenszyklus von Bauwerken und Anlagen. Nachhaltigkeit, Effizienz und Sicherheit stehen im Fokus, um auch komplexe Projekte zuverlässig und zukunftsorientiert durchzuführen. Ein breites Netzwerk an Standorten, qualifizierte Fachkräfte und eine ausgeprägte Serviceorientierung sorgen dafür, dass Kunden hochwertige Lösungen aus einer Hand erhalten.
Aufgabengebiet
- Installation und Inbetriebnahme elektrotechnischer Anlagen
- Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Analyse und Behebung technischer Störungen
- Prüfung und Dokumentation technischer Anlagen und Sicherheitsstandards
- Zusammenarbeit mit Bau- und Projektteams vor Ort
- Unterstützung bei Modernisierungs- und Optimierungsmaßnahmen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker oder vergleichbare technische Qualifikation
- Kenntnisse in Mess‑, Steuer- und Regeltechnik von Vorteil
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Technisches Verständnis, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Führerschein Klasse B
Vergütungspaket
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektive
- Attraktive Vergütung, Zusatzleistungen und ggf. Schichtzulagen
- Moderne Arbeitsausstattung und hochwertige Werkzeuge
- Weiterbildungsangebote und interne Schulungen
- Spannende Projekte in einem stabilen internationalen Unternehmen
- Kollegiales Team und strukturierte Einarbeitung