Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Gesundheitswesen!

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt  etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich Gesundheitswesen.

Rolle:

🧠 Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen
📚 Individuelle Fort- und Weiterbildungen – intern wie extern
📈 Klare Entwicklungsperspektive zur Oberarztposition
💶 Vermögenswirksame Leistungen & betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung)
🚲 Bikeleasing – nachhaltig mobil
👶 Kita-Plätze direkt vor Ort – familienfreundlich & zuverlässig
🍽️ Vergünstigte Verpflegung in unseren Cafés & Bistros
💻 Digitalisierte Prozesse und moderne IT-Strukturen
🏋️ Gesundheitsförderung im hauseigenen VITALIA Gesundheitszentrum
⛳ Golfclub-Mitgliedschaft zu Sonderkonditionen beim Golfclub Segeberg e.V.
🤝 Corporate Benefits – attraktive Rabatte bei starken Marken
🏠 Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit
⚽ Betriebssportgruppen: Rudern, Laufen, Fußball

Verantwortung:

• Fachärztliche Betreuung unserer Rehabilitand:innen mit neurologischen Erkrankungen, v. a. Multipler Sklerose

• Übernahme erster Leitungsfunktionen im ärztlichen Team

• Anleitung und Supervision der Assistenzärzt:innen

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pflege, Therapie, Psychologie und Sozialdienst

• Mitwirkung an digitalen, innovativen Versorgungskonzepten

• Perspektivische Entwicklung zur Oberarztrolle

Qualifikationen:

• Facharztanerkennung für Neurologie oder kurz vor Abschluss der Weiterbildung

• Interesse an Multipler Sklerose und moderner neurologischer Rehabilitation

• Empathie, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick

• Freude an Entwicklung, Supervision und interdisziplinärer Zusammenarbeit

• Interesse an Digitalisierung & sektorenübergreifender Versorgung

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