alsterdorf assistenz west – das sind rund 1000 Mitarbeiter *innen an 73 Standorten. Gemeinsam stehen wir für Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung sowie Kindern und Jugendlichen in Hamburg. Durch die Vielfalt unserer pädagogischen, pflegerischen und gewerblichen Kompetenzen bieten wir rund 1.300 Menschen ambulante Assistenz und besondere Wohnformen – personenorientiert und sozialräumlich auf die Bedürfnisse unserer Klient *innen abgestimmt. In unseren Tagewerken sind rund 300 Klient *innen u. a. im Büroservice oder der Gartenpflege tätig. Wir machen, was Sinn stiftet sowie Bildung und Teilhabe stärkt. Wir suchen Sie! Für ein starkes und wirkungsvolles "WIR" und eine moderne Assistenz mit Herz und hoher fachlicher Expertise.

Arbeiten, wo Hamburg am buntesten ist!
In unserem Wohn- und Assistenzangebot in der Karl-Wolff-Straße verbinden sich urbanes Leben, Elbnähe und echte Nachbarschaft. Unser kleines, charmantes Mehrfamilienhaus bietet Menschen mit Behinderungen ein Zuhause mit Wohlfühlatmosphäre und Ihnen einen Arbeitsplatz, an dem Sie Ihre Stärken wirklich einbringen können. Ob per ÖPNV oder Job-Leasingrad: Kultur, Grün und Stadtleben liegen direkt vor der Tür.
Wir laden Sie herzlich zu einem unverbindlichen Hospitationstag ein.
Was Sie erwartet:

• Ein Haus mit Charakter , manchmal laut, immer authentisch
• Ein ehrliches, mit Humor ausgestattetes und richtig starkes Team
• Klient *innen, die berühren und denen wir mit Würde begegnen
• Dienstpläne mit Spielraum und echter Rücksicht
• Fortbildungen und Supervisionen zur eigenen Weiterentwicklung

Was Sie mitbringen sollten:

• Respekt und echtes Interesse an Menschen
• Sie im Team arbeiten und nicht nebenher
• Humor, der verbindet
• Neugier, Reflexionsfähigkeit und Lust auf eigene Ideen

• Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
• inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte im Sommer & zu Weihnachten, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto, sechs Wochen Urlaub im Jahr
• Kooperative Führung – Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!
• Unsere Grundlage – Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz
• Vielfältige Aufgaben – jeder Tag bringt Abwechslung
• Neues Onboardingkonzept – um Sie willkommen zu heißen und Sie schnellstmöglich für Ihre neuen Aufgaben fit zu machen
• Fort- und Weiterbildung – Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervision
• Ihre persönliche Entwicklung – Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund
• Gesundheit – Betriebliche Gesundheitsförderung, kostenlose und anonyme Sozialberatung
• Vernetzung – Communitys bei myESA (Intranet) – von der "LGBTQIA+-Community", über die "Kulturküche" bis zur "Laufgruppe"
• Mobilität – Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und zum JobRad
• Benefits – Mitarbeiter*innen-Events & Vergünstigungen bei Partner *innenunternehmen, z.B. Bäderland, Fitnessstudios

• Sie führen die Assistenzplanung durch und organisieren darauf aufbauend im Team personenzentrierte, sozialräumliche Assistenzleistungen für Menschen mit Behinderung
• Sie bieten Assistenz bei inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung
• Sie unterstützen bei der Basisversorgung und grundpflegerischen Tätigkeiten (Körperpflege und Hygiene)
• Sie planen gemeinsam mit uns Ihren individuellen Dienstplan für die Assistenzleistung vor Ort

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerer *in, Erzieher *in, Heilpädagog *in, sozialpädagogische *r Assistent *in oder haben eine vergleichbare pädagogische Qualifikation, gerne mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)
• Klare Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung
• Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient *innen
• Offene und klare Kommunikation
• Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstreflektierte Arbeitsweise
• Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung
• Interesse an stetiger, fachlicher Fortbildung und Weiterentwicklung
• Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient *innen
• Lust und Freude an der Arbeit mit behinderten Menschen

Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn: ab dem 01.05.2026 oder nach Vereinbarung
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: 20 – 30 Stunden/ Woche
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber *innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Timo Heymann
Assistenzteamleitung
Mobil: 0152 54 63 12 29

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Kennziffer: 4556-1797