HR Data & SAP Specialist (m/w/d)
HR Data & SAP Specialist (m/w/d)
HR Data & SAP Specialist (m/w/d)
HR Data & SAP Specialist (m/w/d)
LafargeHolcim Ltd.
Industrie und Maschinenbau
Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 67.500 € – 76.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
HR Data & SAP Specialist (m/w/d)
Über diesen Job
HR Data & SAP Specialist (m/w/d)
Standort:
Hamburg, DE, 22529
Stelle-ID: 15030
Deine Aufgaben
- Als Key User (m/w/d) in unserer Hauptverwaltung in Hamburg übernimmst du Verantwortung für unsere HR-Systeme (z. B. SAP HCM / SuccessFactors) inkl. Schnittstellen-, Rollen- und Berechtigungsmanagement
- Du arbeitest gemeinsam mit IT, Payroll und Finance an der Einführung, Weiterentwicklung und Optimierung neuer HR-Softwarelösungen
- Du führst Schulungen durch und unterstützt Fachbereiche bei der Nutzung von HR-Tools
- An HR-Digitalisierungsprojekten wirkst du aktiv mit und übernimmst Teilprojektleitungen (z. B. neue Module, Releasewechsel, Data-Migration)
- Eine hohe Datenqualität stellst du sicher und du entwickelst unsere Daten- und Reportingstrukturen sowie internen Prozesse im Bereich People Management kontinuierlich weiter
- Du baust HR-Dashboards (z. B. in Power BI, Tableau oder Google Looker) auf, entwickelst sie weiter und hältst sie aktuell
- HR-Daten analysierst und interpretierst du, leitest Handlungsempfehlungen ab und unterstützt Management-Entscheidungen
- Standard-Reports zu KPIs, Headcount, Fluktuation, Recruiting, Abwesenheiten und Entwicklung erstellst du ebenso wie Ad-hoc-Analysen
- Zudem unterstützt du unsere People Business Partner und Führungskräfte bei der Personalplanung, inkl. Szenarien und Kostenanalysen
Dein Profil
- Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Statistik oder vergleichbar
- Du bringst fundierte Erfahrung mit HRIS-Systemen (SAP HCM, SuccessFactors) inkl. Schnittstellen- und Rollenmanagement mit
- Bisher konntest du mehrjährige Erfahrung in HR Analytics, HR-Datenmanagement oder HR-Systemsteuerung – idealerweise an der Schnittstelle zwischen HR und Finance sammeln
- Du besitzt sehr gute Kenntnisse in Datenanalyse- und Visualisierungstools (z. B. Google Sheets, Power BI, SQL, Tableau)
- Dich zeichnen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift aus
- Wenn ein gutes analytisches Denkvermögen, eine hohe Zahlenaffinität und die Fähigkeit, komplexe Daten verständlich aufzubereiten zu deinen Stärken gehören, passt du perfekt in unser Team
Unser Angebot
- Du planst gerne langfristig? Bei uns erwartet dich eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer intensiven Einarbeitung
- Damit du dich fit halten kannst, bieten wir dir einen Zuschuss zur Mitgliedschaft im Fitnessstudio sowie das Leasing eines JobRads an
- Bei unserer internen Gesundheitsmanagerin kannst du dir kostenlose Tipps und Beratungen rund um das Thema Fitness und Ernährung abholen
- Für eine gesunde Work-Life-Balance bieten wir dir flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an
- Nachhaltigkeit ist ein zentrales Thema bei Holcim - deshalb bieten wir dir das Job-Ticket an, damit du mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit kommen kannst
- Erhole dich gut bei 30 Tagen Jahresurlaub und zusätzlich einen arbeitsfreien Tag am 24.12. und 31.12.
Unser Recruiting Team hilft dir gerne weiter unter recruiting-deu@holcim.com.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung #gerneperdu www.holcim.de/stellenangebote.
#HolcimGermany
Wir schätzen und fördern die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion, sexueller Orientierung sowie sozialer Herkunft. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details
LafargeHolcim Ltd.
Industrie und Maschinenbau