HSE-Trainer (m/w/d) Windenergie
HSE-Trainer (m/w/d) Windenergie
HSE-Trainer (m/w/d) Windenergie
HSE-Trainer (m/w/d) Windenergie
WindPersonal
Pharma, Medizintechnik
Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 55.000 € – 71.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid

HSE-Trainer (m/w/d) Windenergie
Über diesen Job
HSE-Trainer (m/w/d) Windenergie in Hamburg
Unternehmensprofil - für wen wir Mitarbeiter suchen
Für ein führendes innovatives Unternehmen aus der Windenergiebranche suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Trainer (m/w/d) für Arbeitssicherheitstrainings auf Windenergieanlagen (onshore).
Wir vermitteln ausschließlich direkt in Festanstellungen bei unseren Kunden. KEINE Zeitarbeit. Wir unterstützen Sie professionell über den gesamten Bewerbungsprozess hinweg—selbstverständlich für Sie kostenlos!
Stellenprofil - Ihre Aufgaben
- Durchführen von Arbeitssicherheitstrainings unter Anwendung unterschiedlicher Lernformate (Präsenz, On-the-Job, Virtuell) zur Qualifizierung von Kunden, Dienstleistern und Mitarbeitern (national und international)
- Qualifikation internationaler Kolleginnen und Kollegen anhand des Train-The-Trainer-Konzeptes
- Übernahme der Produktverantwortung für festgelegte Schulungsprogramme und Trainings
- Überwachung der Gültigkeiten des Trainingsequipments sowie der Sachkundeprüfung gem. DGUV G 312-906
- Weiterentwicklung der HSE-Trainingseinrichtung und Erweiterung des Arbeitssicherheitsschulungsportfolios
- Inhaltliche Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei der Entwicklung von digitalen Lernformaten (E-Learnings, VR, Webinar)
Kandidatenprofil - was Sie mitbringen sollten
- IRATA oder FISAT Level 2 oder 3
- Erfahrungen in der Arbeit mit Windenergieanlagen
- Die Fähigkeit Wissen zielgruppenorientiert zu vermitteln
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation und Enthusiasmus
- Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten
Konditionen - womit Sie rechnen können
- 40 Wochenstunden
- 30 Tage Urlaub
- Home-Office-Flexibilität
- Mindestens 50.000€ Bruttojahresgrundgehalt
Wir wissen, dass die Formulierung eines Anschreibens zeitraubend ist. Als Bewerbung genügt bei uns deshalb ein Lebenslauf inkl. Zeugnisse/Zertifikate. Bitte übermitteln Sie Ihre Bewerbung ausschließlich auf elektronischem Wege. Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie unter dem folgenden Link:
Gehalts-Prognose
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