Unser Auftraggeber sucht für seinen Hamburger Standort einen erfahrenen IBM Systemmanager (m/w/d) , der die zentrale Daten- und Analyse-Infrastruktur verantwortungsvoll betreibt, modernisiert und gemeinsam mit den Fachbereichen weiterentwickelt. Wenn du Lust hast, anspruchsvolle IBM-Systemlandschaften zu administrieren und in einem professionellen IT-Umfeld mitzuwirken, bist du hier genau richtig.

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit und in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Deine Mission:

Im Rahmen deiner Tätigkeit unterstützt du das Team bei allen Aufgaben rund um Betrieb, Administration und Weiterentwicklung der eingesetzten IBM-Systeme, insbesondere:- Administration, Betrieb und Optimierung der Systeme - IBM DataStage auf Linux Red Hat - IBM Cognos BI auf Windows - IBM CloudPak for Data auf IBM CloudPak4Data Appliance

• Überwachung, Verwaltung und Pflege der gesamten Plattformen
• Sichere Systemkonfiguration sowie Konzeption und Dokumentation sicherer Administrationsprozesse
• Second-Level-Support , Analyse und Behebung technischer Störungen
• Beratung und Support für Anwender:innen und Entwickler:innen
• Konzeption und Entwicklung von Deployment-Verfahren für Entwicklungsartefakte
• Eigenständige, bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern

Das bringst Du mit:

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Systemmanager IBM DataStage
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Umgang mit IBM CloudPak for Data
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit der IBM CloudPak4Data Appliance
• Mehrjährige Erfahrung als Systemmanager IBM Cognos BI
• Insgesamt mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Systemadministration von IBM-Produkten
• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachinformatiker (m/w/d)
• Erfahrung in agilen Arbeitsweisen
• Deutschkenntnisse auf dem Niveau C2 sind zwingend erforderlich

Deine Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen
• Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen
• Bis zu 30 Tage Urlaub
• Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken
• Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben
• Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung
• Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche

Haben Sie noch Fragen?

Diese beantwortet Ihnen gerne Herr André Quack.
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 221998991-977 oder Andre.Quack@tempton.de