Unser ROCKEN Partner bietet kundenspezifische oder schlüsselfertige Lösungen in der Elektronikbranche und unterstützt damit den Kunden bei der Erhaltung der inneren und äusseren Sicherheit. Mit den Lösungen soll angemessen gehandelt werden und Konflikte verhindert werden können, indem massgebliche Informationen für eine Entscheidungsgrundlage bereitgestellt werden.

Rolle:

Für ein innovationsstarkes Unternehmen mit Fokus auf hochsichere Technologien suchen wir Sie als IT-Projektleiter (m/w/d) für Digitalisierung & Prozesse. In dieser Rolle übernehmen Sie Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung unternehmensweiter IT-Transformationsprojekte und gestalten den digitalen Wandel aktiv mit.

Ihre Aufgaben:

• Leitung und Steuerung von Digitalisierungsprojekten im Bereich Applikationseinführung

• Analyse bestehender Prozesse und Entwicklung digitaler Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen

• Verantwortung für Auswahl, Konfiguration und Integration neuer Softwarelösungen

• Betreuung und Optimierung bestehender Applikationen sowie deren Einbindung in die IT-Infrastruktur

• Koordination interdisziplinärer Teams sowie externer Dienstleister

• Durchführung von Schulungen und aktive Beteiligung im Change-Management

• Gestaltung der Schnittstellenarchitektur und Mitwirkung am Aufbau einer konsistenten Applikationslandschaft

Qualifikationen:

Ihr Profil:

• Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erfahrung im Projektmanagement (idealerweise mit Zertifizierung)

• Kenntnisse in Softwarearchitektur, Datenbank- und Schnittstellenkonzepten

• Nachweisbare Erfahrungen in der Einführung von IT-Applikationen von Vorteil

• Eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe kommunikative Kompetenz

• Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
• Homeoffice
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Offene Unternehmenskultur
• Internationales Umfeld

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