• Sie sind für die eigenständige Entwicklung anspruchsvoller Konstruktionslösungen für Schiffssektionen und Sonderkonstruktionen aus Stahl verantwortlich.
• Sie verantworten die Konzeption, Konstruktion und Auslegung unter Berücksichtigung komplexer technischer Herausforderungen, schiffbaulicher Querschnittsthemen sowie funktionaler, werkstofflicher, fertigungstechnischer und wirtschaftlicher Anforderungen.
• Dazu gehören die Erstellung von Entwürfen, Bauunterlagen und Stücklisten in 2D und 3D, die eigenverantwortliche Erstellung technischer Dokumente unter Einhaltung hoher Qualitätsstandards und Termintreue sowie die fachübergreifende Abstimmung mit internen und externen Partnern.
• Sie beteiligen sich aktiv an F&E-Projekten und tragen zur technischen Weiterentwicklung bei.

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Schiffbau oder eine abgeschlossene Ausbildung als Techniker*in.
• Außerdem weisen Sie fundierte Kenntnisse in CAD- und EDV-Systemen, insbesondere AVEVA Marine (Planar Hull) und Siemens NX auf - hierbei sind Kenntnisse in AutoCAD, PLM und SAP von Vorteil.
• Praktische Erfahrung in der schiffbaulichen Konstruktion, idealerweise im Bereich Marineschiffbau runden Ihr Profil ab.
• Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office Anwendungen und besitzen gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert und bringen Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Reisebereitschaft mit.
• Ebenso verfügen Sie über ein hohes Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsgefühl.

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

Was wir bieten!

• Attraktive tarifliche Vergütung
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeofficeregelung
• Zuschuss Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Bikeleasing
• Strukturierte Einarbeitung mit Welcomeday und Onboardingprogramm
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gem. Tarifvertrag
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote für Mitarbeitende der thyssenkrupp Unternehmensgruppe
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern (HansefitNetzwerk)
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Umfangreiche individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung
• Diese Position kann auch als Tandem in geteilter Führung (shared Leadership) besetzt werden.

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das finden Sie bei uns! Wenn Ihnen das genauso wichtig ist, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist.

thyssenkrupp Marine Systems GmbH
Acquisition & Experience
Liam Luca Rothe