Für ein mittelständisches Unternehmen mit insgesamt rund 50 Mitarbeitern, weiteren 2 Standorten in Norddeutschland und internationalen Geschäftsbeziehungen (z. B. in Dänemark, Malaysia, Dubai, Südkorea), einen Microsoft Dynamics NAV Endkunden mit Hauptsitz in Hamburg, welcher seit über 15 Jahren im globalen Schwerlast‑, Projekt‑ und Logistikgeschäft für die Schifffahrt operiert, suche ich schnellstmöglich für den weiteren Aufbau des ERP-Teams in unbefristeter Festanstellung einen MS Dynamics 365 Business Central Inhouse Consultant (m/w/d).

Aktuell ist Microsoft Dynamics NAV in der aktuellen Cloud-Version von BC in allen wichtigen Firmenbereichen, wie Rechnungswesen und im Operativen Geschäft, im Einsatz. Obendrein ist ein BC-Stammdatenmanagementsystem implementiert und es wird Continia Document Capture genutzt. Da alle Geschäftsprozesse über das ERP-System laufen, ist der Großteil der Mitarbeiter als aktive User (rund 40 BC-Lizenzen) in der Applikation angebunden. Für die Betreuung des Bereichs BC/Applications werden Sie mit 2 Kollegen kooperieren, die das System derzeit am Laufen halten. Sie selbst müssen nicht entwickeln, da die ERP-Anpassungen grundsätzlich über den externen Dienstleister laufen. Falls Sie Ambitionen und Skills in der eigenständigen Entwicklung oder Customizing haben, kann über Optionen in diesem Bereich gesprochen werden. Grundsätzlich geht die Berichtslinie an den Abteilungsleiter IT, der wiederum direkt der Geschäftsleitung untersteht. Bei Eignung und Potential könnte auch ein Junior NAV Consultant mit erster Berufserfahrung für das Team in Frage kommen. Für Jemanden in der IT, der sich viel reindenken kann, gibt es zahlreiche Möglichkeiten sich gut und kreativ mit Ideen einzubringen und somit große Projekte hautnah zu begleiten und voranzutreiben.

Ihr Aufgabenbereich:

• Unterstützung bei der Umsetzung von ERP-Projekten in allen Abschnitten - von der Workshop- über die Implementierungs- bis hin zur Get-Well-Phase
• Generelle Weiterentwicklung, Optimierung, Wartung und Pflege der BC-Applikation
• Betreuung der Schnittstellen und weiterführender Features
• Abstimmung individueller Anforderungen und Changes mit den Fachabteilungen und gemeinsame Umsetzung im Team
• Realisierung von Prozessanalysen, -automation und –optimierungen für das ERP-System
• Anfertigung von Dokumentationen für die User
• Problemauswertung und –lösung im ERP-System inkl. Testszenarienerstellung
• Gewährleistung der Betreuung der NAV-User bei schwierigen Themen und problematischen Angelegenheiten als globale Kontaktperson
• 2nd- und 3rd-Level-Support

Das sollten Sie mitbringen:

• Ausbildung oder Studium im IT-Bereich bzw. Berufserfahrung im ERP-Umfeld
• Gute Erfahrungen in der NAV-Beratung, gerne bereits ab NAV 2018 und neueren BC-Versionen
• Idealerweise Know-How in den Modulen Logistik und Finanzbuchhaltung
• Vorerfahrung in NAV-relevanten Development-Languages lediglich „nice-to-have“
• Gutes Geschäftsprozessverständnis und ein Händchen für die Lösung von Problemen
• Fließende Englischkenntnisse (Unternehmenssprache, die Abteilungsleitung IT spricht z.B. kein Deutsch, da er Däne ist), Deutsch von Vorteil (für Austausch mit Fachbereichen)
• Dienstleistungsorientierte, dynamische und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die Spaß an der Anleitung von Anwendern in die IT und der Zusammenarbeit im Team hat

Bei diesem erfolgreichen Betrieb haben Sie die Chance, einen vielfältigen und fesselnden Tätigkeitsbereich in einem Unternehmen mit sehr wohltuender Arbeitsatmosphäre in einem fachkundigen und lebhaften Team (Unternehmenskultur dänisch geprägt, da der Gründer und auch Teile der Geschäftsführung Dänen sind) zu übernehmen, das eine Duz-Kultur und einen familiären, lockeren und offenen Austausch pflegt. Es gibt eine ausgezeichnete Work-Life-Balance durch eine seltene bis gar nicht vorhandene Reisetätigkeit (2 Niederlassungen in Norddeutschland), die Möglichkeit zum Home Office und eine 40-Stunden-Woche in Vertrauensarbeitszeit (Kernarbeitszeiten bei einer Vollzeitstelle sind von 09:00 bis 16:00 Uhr, Anfang und Ende variabel) mit 30 Urlaubstagen im Jahr. Grundsätzlich bietet das gut gelegene Büro eine gute Anbindung an den ÖPNV (Haltestelle fußläufig erreichbar) und die PKW-Parkplätze vor Ort sind kostenlos. Für Sie als Mitarbeiter wird immerzu in Weiterbildungsmöglichkeiten und Schulungen investiert und auch die Einführung in Ihre Themengebiete und Aufgaben kommt nicht zu kurz. Auch eine betriebliche Altersvorsorge und Firmenevents wie Weihnachtsfeier oder Sommerfest, Zuschuss zum Deutschlandticket, Gym (um die Ecke mit eigenem Personal Trainer) oder Personalversicherung in Form einer betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung werden geboten. Außerdem erwartet Sie ein attraktives Gehalt von etwa 50.000-75.000€ brutto im Jahr, je nach Berufserfahrung und Qualifikation.

Dieses Stellenangebot klingt interessant, entspricht aber nicht genau Ihren Vorstellungen? Setzen Sie sich trotzdem mit uns in Verbindung: Wir haben ständig unterschiedliche offene Vakanzen anzubieten, sowohl beim Endkunden mit geringer Reisetätigkeit als auch beim Microsoft Partner mit der Zusammenarbeit ständig neuer Technologien; manche davon bevor sie überhaupt veröffentlicht werden und pflegen einen engen Kontakt zu den Entscheidern bei unseren Kunden. Bestimmt ist auch Etwas für Sie dabei!

Bitte fragen Sie nach Katherine Lippert unter der Telefonnummer +49 228 286 59 406 wenn Sie meinen, dass Sie dieser anspruchsvollen Aufgabe gewachsen sind. Gerne können Sie mir per Email Ihren Lebenslauf unter Angabe Ihrer Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellungen für die Position zukommen lassen und mich bei Fragen unter k.lippert@karesources erreichen.