Für unsere Kunden am Standort Hamburg suchen wir fleißige Mitarbeiter (m/w/d) im Leitstand in der Arbeitnehmerüberlassung – ideal für alle, die gerne anpacken!

Deine Perspektiven:

• Verknüpfen Sie ihr Netzwerk mit uns und kassieren Sie mehrfach Provision – für Ihre Erfolge und die Erfolge Ihres Netzwerks
• Persönliche Betreuung und Partnerschaft: Sie stehen bei uns im Mittelpunkt
• Sichere Perspektiven und faire Konditionen: Wir bieten Ihnen Einsätze bei namhaften Unternehmen, die zu Ihren Qualifikationen passen
• Gemeinsam erfolgreich: Wir setzen uns dafür ein, dass Sie sich in jedem Einsatz wohlfühlen und erfolgreich arbeiten können
• Transparenz und Vertrauen: Wir legen Wert auf offene und ehrliche Kommunikation

Dein Profil:

• Berufserfahrung als Mitarbeiter (m/w/d) erforderlich
• Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in der Lagerlogistik
• G25 (Online-Untersuchungen werden nicht akzeptiert)
• Kenntnisse in SAP und MS-Office (Excel/Access)
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Schnelle Auffassungsgabe für die Kenntnis der Abläufe und Qualitätsanforderungen im Bereich
• Eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung nach § 7 Luftsicherheitsgesetz bzw. ZÜP-fähig von Vorteil
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System
• Staplerschein

Deine Aufgaben:

• Organisation des Materialflusses und der Auftragsabwicklung
• Überwachen der Auftragsabwicklung sowie der bestehenden bzw. vereinbarten Logistikabläufe und deren Durchführungsbestimmungen
• Erstellen, bearbeiten, klären, überwachen und steuern von Störfallvorfällen
• Einleiten von Sondermaßnahmen bei Termingefährdungen in der Auftragsbearbeitung
• Sicherstellen der rechtzeitigen anforderungsgerechten Bereitstellung des Materials
• Durchführen von Abstimmungen mit den betroffenen Verantwortungsbereichen des Kunden
• Steuern des Arbeitseinsatzes der Mitarbeiter in Abstimmung mit der Führungsebene
• Schwachstellen im Prozess erkennen und Optimierungen mit der QSU (Qualitäts-/ Sicherheits-/ Umweltmanagement) umsetzen
• Dokumentation von Abweichungen
• Auswerten und aufbereiten von Daten aus der Auftragsabwicklung / den Wareneingangsprozessen für die Managementberichte
• Durchführen von Schulungen neuer Mitarbeiter sowie Unterstützung bei Auditierungen