Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Sie suchen eine neue Herausforderung im Luftfahrtbereich?
Bei Diehl Aviation in Hamburg-Finkenwerder wartet Ihre Chance als Montagemitarbeiter Strukturbau: Ob komplexe Fügetätigkeiten oder präzise Arbeit nach Bauunterlagen – hier zählt Ihr handwerkliches Können und Ihr Qualitätsanspruch. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das mit Know-how und Struktur Maßstäbe setzt. Jetzt bewerben und durchstarten!

Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, bei max. 43.700 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen.

Aufgaben:

• Vorbereitung und Fügen von Gehäuseteilen und Komponenten gemäß Zeichnung
• Bearbeitung von Kleinteilen im Strukturbau
• Durchführung komplexer Fügetätigkeiten nach Bauunterlagen
• Sicherstellung der Qualität durch sauberes und strukturiertes Arbeiten
• Zusammenarbeit im Team zur Abstimmung von Arbeitsabläufen
• Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und Arbeitsschutzrichtlinien

Anforderungen:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Bootsbauer, Tischler, Zimmermann oder vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Berufserfahrung in der Montage oder im Flugzeugbau
• Erfahrung in der Bearbeitung von Metall- oder Faserverbundwerkstoffen
• Kenntnisse in den Systemen Zamiz und ERP
• Deutsch verhandlungssicher (mind. C1), Englisch Grundkenntnisse (mind. A2)
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System
• Gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig

Unsere Leistungen:

• Teamarbeit in Bestform – eine enge persönliche Zusammenarbeit, die den Erfolg im Team fördert
• Fairness in der Bezahlung – Vergütung nach dem Equal Pay Modell, das für gerechte Entlohnung steht
• Attraktive Zusatzleistungen – übertarifliche Zuschlägen und Zulagen ab Equal Pay für zusätzliche finanzielle Anreize
• Bonus zum Jahresende – als Anerkennung für Engagement und Leistung
• Sichere Zukunftsperspektiven – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss für eine abgesicherte Zukunft
• Bequemes Parken – stressfreies Abstellen des Autos auf Mitarbeiterparkplätzen und Erleichterung des Arbeitsweges
• Flexibilität in der Arbeitszeit – flexibles Stundenkonto für die Freiheit, die Arbeitszeit individuell zu gestalten