Rolle:

• Attraktives Grundgehalt mit zusätzlichen Zulagen und Zuschüssen

• Zusätzliche Vergütung für Hintergrunddienste

• Klare Karriereperspektiven mit der Möglichkeit, eine leitende Position im Fachbereich Psychosomatische Medizin zu übernehmen

• Flexible Arbeitszeiten dank zentral gesteuerter Terminplanung

• Familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen der Klinik

• Regelmäßige zertifizierte Fort- und Weiterbildungen, individuell auf Ihre persönliche und fachliche Entwicklung abgestimmt

• Modernste Ausstattung sowie digitale Systeme für effiziente Befundung und Dokumentation

• Umfassende Sozialleistungen wie Gutscheinkarte, JobCar/JobRad oder Kinderferienbetreuung

• Nachhaltigkeit & Umweltbewusstsein – wir legen Wert auf ressourcenschonende Klinikprozesse

Verantwortung:

• Fachliche und organisatorische Mitgestaltung der psychosomatischen Abteilung

• Anwendung und Weiterentwicklung gängiger Psychotherapie-Verfahren

• Supervision ärztlicher Psychotherapeut:innen und Psycholog:innen

• Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem professionellen Team

• Förderung und Weiterbildung qualifizierter Kolleg:innen

• Durchführung sozialmedizinischer Begutachtungen (ggf. nach entsprechender Weiterbildung)

• Erstellung und Überwachung von Arztberichten

• Durchführung fachärztlicher Untersuchungen sowie hausinterner Konsile

Qualifikationen:

• Anerkannte Facharztqualifikation für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie

• Idealerweise Erfahrung in der Rehabilitation

• Interesse an der Weiterentwicklung psychosomatischer Konzepte im klinischen Kontext

• Begeisterung für Supervision und Weiterbildung von ärztlichen und psychologischen Kolleg:innen

• Hohe Kommunikationsfähigkeit und Empathie im Umgang mit Patient:innen

• Offenheit für kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung

• Ausgeprägtes ökonomisches Denken und Kostenbewusstsein

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