Vor 13 Stunden veröffentlicht

Oberbauleiter (m/w/d) Hochbau

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Oberbauleiter (m/w/d) Hochbau

Oberbauleiter (m/w/d) Hochbau

head for work GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Hamburg

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 83.000 € – 109.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Oberbauleiter (m/w/d) Hochbau

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Über diesen Job

Einleitung

Informationen zur Firma und Stelle

Zur Verstärkung des Teams an einem etablierten Bürostandort in Hamburg wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e erfahrene/r

Oberbauleiter/in (m/w/d) im Schlüsselfertigbau mit Personalverantwortung gesucht.

Das Unternehmen ist ein erfolgreiches, mittelständisches Bauunternehmen mit Spezialisierung auf die schlüsselfertige Erstellung von Reihen- und Doppelhäusern,
Mehrfamilienhäusern sowie Senioren- und Pflegeimmobilien. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung und einer effizienzorientierten Bauweise – inspiriert von industriellen Produktionsprozessen – realisiert der Anbieter jährlich mehrere hundert Wohneinheiten deutschlandweit.

Die Vakanz richtet sich an erfahrene Bauleiter/innen mit Führungskompetenz, die Lust auf eine neue Herausforderung in einem dynamischen Umfeld haben – und zugleich die Vorteile eines familiengeführten Unternehmens zu schätzen wissen.

Ihr zukünftiger Verantwortungsbereich umfasst die eigenverantwortliche Leitung und Koordination anspruchsvoller Bauprojekte im Großraum Hamburg.

Aufgaben

  • Engagierte und gewissenhafte Führung und Entwicklung des Bauleiterteams im Hinblick auf wirtschaftliche Verantwortung und den nachhaltigen Ausbau des Teams
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter im Team
  • Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung aller Bauprojekte am Standort
  • Tragen der Verantwortung für die Organisation und Leitung der Projekte in optimaler Qualität, sowie unter Einhaltung der abgestimmten Termine und Budgets
  • Sicherstellen der Einhaltung aller gesetzlichen und technischen Vorgaben, Normen, Richtlinien, sowie des aktuellen Standes der Technik
  • Optimierung der teaminternen Prozesse und Schnittstellen zu den anderen Teams bzw. Abteilungen und externen Kooperationspartnern
  • Erstellen egelmäßiger Abstimmungen zu den Projekten mit der Teamleitung

Qualifikation

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bauingenieurwesen oder eine andere vergleichbare bauspezifische Ausbildung (Techniker, Meister, Architekt) stehen in Ihrem Lebenslauf
  • Berufserfahrung (min. 3 Jahre) als Bauleiter oder in einschlägiger Fachrichtung bringt Ihnen einen entscheidenden Vorteil
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken
  • Gutes technisches und baubetriebliches Wissen sind für Sie Voraussetzung für erfolgreiches Arbeiten
  • Flexibilität und Belastbarkeit sind für Sie nicht nur Phrasen
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise beherrschen Sie ohne Probleme
  • Spaß an ganzheitlichen und vielfältigen Aufgabenstellungen runden Ihr Profil ab
  • Offenheit und Freude am Umgang mit Menschen gehören für Sie zum Berufsalltag

Benefits

  • Ein eigener Dienstwagen, der auch privat – z. B. für den Urlaub – genutzt werden kann
  • Flexible Arbeitszeiten und eine faire Gleitzeitregelung, um Beruf, Familie und Freizeit gut zu vereinbaren
  • Team-Events und gemeinsame Freizeitaktivitäten, die den Zusammenhalt auch außerhalb des Arbeitsalltags stärken
  • Attraktive Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen
  • Leistungsgerechte Vergütung inkl. Bonusprogramm zur Anerkennung Ihres Engagements
  • Individuelle Weiterbildungsangebote, sowohl intern als auch extern, zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Steuerfreier Sachbezug in Form einer monatlichen Sachbezugskarte – flexibel einsetzbar zum Shoppen oder Tanken
  • Arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung zur zusätzlichen Altersvorsorge
  • Gesundheitsfördernde Angebote, wie z. B. Yoga, Gesundheitstage oder die Teilnahme an Firmenläufen
  • Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, für finanzielle Spielräume zu besonderen Anlässen
  • Möglichkeit zur Nutzung eines Jobrads, für den Arbeitsweg oder die Freizeit
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – bei einem modernen, werteorientierten Arbeitgeber mit familiärem Charakter

Noch ein paar Worte zum Schluss

Ihr Kontakt

Niklas Barbir

0211 205 428 55

Für Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Halten Sie bei Kontaktaufnahme bitte die Referenznummer 12694 bereit.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

head for work GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

11-50 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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