Referenznummer: QCMFAL_51503301_FW

Arbeitsort: Finkenwerder

Vertragsart: Festanstellung

Startdatum: Frühestmöglich bzw. nach Absprache

• Contribute to the VSM (Value Stream Management) performance governance focus NC (Non-Conformities) eradication and monitor and analyse cross FAL outerskin defect trends/drivers (weekly and monthly)

• Monitor and analyse cross FAL NC trends und drivers

• Propose, initiate and manage a portfolio of NC topics with a cross FAL perspective

• Participate to the Outerskin project governance running in line with LBIP (Lifecycle for Business Improvement Projects) project management principles

• Secure improved Fuselage outerskin defect (including dents and scratches) identification via optimised inspection planning

• Contribute to better defect documentation all along the industrial build process via defect criteria definition and awareness as well as relevant tool deployment

• Address, initiate and drive a portfolio of action plans related to outerskin defects in a cross FAL perspective

• Contribute to the Cross FAL standardisation strategy and governance related to Quality processes (Control Plan, Operational surveillance, Practical problem solving)

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Flugzeugbau, Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt oder Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation

• Berufserfahrung in den Bereichen Engineering, Manufacturing Engineering,
  Prozessverbesserung sowie Qualitätsmanagement

• Kenntnisse in Change-Management, Projektmanagement und gute Kenntnisse in Skywise

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse vorteilhaft

• Tools: SAP, Google Workspace

Was SimpleXX unter anderem auch ausmacht:

Unser zusätzliches Angebot – was wir Ihnen bieten und was Sie von uns erwarten können

• Generell ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  
  
• Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb - Recruiting Strategie: temp 2 perm
  
  
• Equal Pay & Equal Treatment Modell beim Kunden ( Konditionen richten sich nach AIRBUS Tarifeingruppierungen)
  
• Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen
  
  
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
  
  
• Zahlung von Sonderprämien

• Generell eine 35-Stunden-Woche und ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Kombinierung zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit)
  
  
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unserem Kunden
  
  
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
  
  
• Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
  
  
• Zusätzliche Boni: Erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet (Vermittlungsprämie)
  
  
• Mitarbeiter-Support: Ein hervorragender Mitarbeitersupport (schnelle Rückmeldung zu administrativen Fragen und bei zusätzlichem Support – menschliche, persönliche und qualifizierte Beratung sowie mehrsprachig)
  
  
• Sie erhalten professionelle Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
  
  
• Sie erhalten eine exzellente medizinische Vorsorge durch unsere Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren (K ostenübernahme für Gesundheitsuntersuchungen)
  
  
• Förderung durch Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bei Bedarfssituationen während der Projektlaufzeit im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
  
  
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  
  
• Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional
  
  
• Expat-Partner: wir begleiten unsere Mitarbeiter auch bei den besonders attraktiven und beliebten Auslandsentsendungen
  
  
• Natürlich ist SimpleXX auch in der Zukunft gerne Ihr Partner, gerade wenn es auch um andere Kundenbetriebe (sei es zur Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung) geht. Wir arbeiten deutschlandweit mit namenhaften Kunden zusammen (innovative und führende nationale und internationale Kundenbetriebe).

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Kathrin Wagner

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