Careforce ist der Personalberater der Healthcare Industrie. Seit mehr als 25 Jahren unterstützen wir Unternehmen dabei, die richtigen Spezialisten zu finden. Jetzt suchen wir Dich im
Gebiet: Bundesweit
Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Unternehmen und weltweit in 77 Ländern mit seinen Tochtergesellschaften vertreten. Das Unternehmen engagiert sich in der Bekämpfung von Krankheiten wie Diabetes und anderen Stoffwechselstörungen, die das Leben der Patienten beeinträchtigen. Der Erfolg des Unternehmens basiert auf intensiven Forschungs- und Entwicklungsaktivitäten und ist durch Spitzenpositionen auf den internationalen Märkten gekennzeichnet.
Regional Medical Advisor (m/w/d) RareD – Hämophilie
Regional Medical Advisor (m/w/d) RareD – Hämophilie
Regional Medical Advisor (m/w/d) RareD – Hämophilie
Regional Medical Advisor (m/w/d) RareD – Hämophilie
Careforce GmbH
Pharma, Medizintechnik
Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 85.500 € – 106.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Regional Medical Advisor (m/w/d) RareD – Hämophilie
Über diesen Job
Regional Medical Advisor (m/w/d) RareD – Hämophilie
Ansprechpartner:in
Spannende Aufgaben:
- Kommunikation von produkt- und krankheitsbezogenen medizinisch-wissenschaftlichen Inhalten im Bereich von kardiovaskulären Erkrankungen sowie in den Indikationen Diabetes, Adipositas oder MASH, kardiovaskuäre Erkrankungen oder anderen, hier RareD – Hämophilie.
- Aufbau und Pflege von Kontakten zu relevanten Meinungsbildnern (global, national, regional, inklusive Gesellschaften, Verbänden und z.B. regionalen Fachgesellschaften) sowie Identifikation & Aufbau neuer Meinungsbildner.
- Aktive Teilnahme an internationalen und nationalen Kongressen und Veranstaltungen mit wissenschaftlichem Schwerpunkt sowie Veranstaltungsmanagement von überregionalen Veranstaltungen und strategische Projektarbeit.
- Wissenschaftliches Nachwuchsmanagement (Key Scientific Leader, KAD); Identifikation & Aufbau neuer Meinungsbildner, Zusammenarbeit stärken und ausbauen.
- Wissenschaftliche Schulung der Außendienstmitarbeiter, Beratung und Vortragstätigkeiten bei externen Kunden, Beantwortung medizinischer Fragestellungen.
- Besuche gesundheitspolitischer Meinungsbildner & Stakeholder (z.B regionale Fachgesellschaften).
- Konzeption und Erstellung medizinischer Vortrags-, Dokumentations- und Schulungsunterlagen.
- Enge crossfunktionale Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Abteilung Vertrieb im Rahmen der med.-wiss. Produktbetreuung über den gesamten Produktlebenszyklus.
Deine Qualifikation:
- Naturwissenschaftliches Studium, Medizin, Pharmazie oder andere Hochschulabschlüsse im Bereich Life Sciences, idealerweise Promotion und Abschluss als Pharmareferent (m/w/d) gemäß §75 AMG
- Mind. 2 jährige Berufserfahrung in der Pharmaindustrie
- Tiefes naturwissenschaftlich/medizinisches Verständnis sowie für med.- wissenschaftliche und pharmapolitische Fragestellungen
- Digitale Affinität und Kompetenz
- Gute kommunikative Fähigkeiten und sehr gute Präsentationsfähigkeiten
- Projektmanagementskills
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Darauf darfst Du Dich freuen:
- Eine spannende Aufgabe, neue Herausforderung und flexible Arbeitszeiten
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag – für eine langfristige Perspektive und Sicherheit
- Ein attraktives Gehalt zzgl. Prämien, vom ersten Tag an sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Den gut ausgestatteten Firmenwagen darfst Du uneingeschränkt privat nutzen
- 30 Tage Jahresurlaub sowie eine Unfallversicherung, die Dich rund um die Uhr schützt
- Eine persönliche und individuelle Betreuung: Ab der Bewerbung bis zur Einstellung
Nimm gerne Kontakt zu uns auf
… und erfahre mehr über diese und weitere spannende Stellen. Oder bewirb Dich direkt und unkompliziert über den unten stehenden "Bewerben-Button" oder sende Deinen Lebenslauf unter Angabe der Referenz CF17797 an bewerber@careforce.de. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.
Du erreichst uns auch persönlich montags bis freitags in der Zeit von 08:00 - 18:00 Uhr telefonisch oder per WhatsApp unter 0 22 34 / 20 36 – 213.
Gehalts-Prognose
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Gesamtbewertung
Basierend auf 599 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
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Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
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Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
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Gewinnbeteiligung
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Hunde willkommen