Als moderner Arbeitgeber legen wir Wert auf eine Duz-Kultur, familiäre Arbeitsatmosphäre, aktuelle und leistungsstarke Technik, unsere eigene Firmensoftware und hochwertige Büroausstattung. Nicht nur deshalb sind wir seit 1999 die führende Schuldnerberatung zur erfolgreichen Entschuldung unserer Mandanten.

Du hast Lust, unser Team mit deinen Fähigkeiten und Talenten zu bereichern und bist auf der Suche nach einem Job bei einem krisensicheren Arbeitgeber?

Dann suchen wir genau dich als Sachbearbeiter / kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) im Forderungsmanagement (mind. 35h/Woche).

Mit folgenden Aufgaben betreust du unsere Mandate:

• Du kümmerst dich um die zielführende Bearbeitung unserer Mandate von (digitaler) Aktenanlage bis zum Aktenabschluss
• Du führst eigenständig schriftliche und telefonische Kommunikation bzw. Korrespondenz mit Mandanten und Gläubigern
• Du bearbeitest und pflegst Wiedervorlagen, Fristen und Termine und achtest auf eine sorgfältige digitale Aktenführung
• Du kümmerst dich um die Abwehr von Zwangsvollstreckungsmaßnahmen

Das bringst du mit:

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Rechtsanwaltsfachangestellter*, Notarfachangestellter* oder Steuerfachangestellter *(*m/w/d)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Über Erfahrung im Bereich Mahnwesen und Zwangsvollstreckung freuen wir uns, wichtiger ist uns deine Teamfähigkeit
• Hohe Lernbereitschaft und Hands-on-Mentalität
• Selbständige, gut organisierte, sorgfältige sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ein gutes Zahlenverständnis

Darauf kannst du dich freuen:

• Möglichkeiten für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung (betriebliche Weiterentwicklung)
• Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen und die Chance dieses aktiv mitzugestalten und eigene Ideen umzusetzen
• Tolle Arbeitsatmosphäre: Uns ist ein positives Umfeld wichtig. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen gemeinsam an einem Strang, um bestmögliche Ergebnisse für unsere Mandanten zu erzielen und unsere wirtschaftlichen Ziele zu erreichen.
• Flache Hierarchien mit kurzen Kommunikationswegen
• Eine sorgfältige und individuelle Einarbeitung, ergänzt durch bedarfsgerechte Inhouse-Schulungen und Coachings
• Einen modernen Arbeitsplatz mit umfangreicher technischer Unterstützung (kein Großraumbüro, eigener Firmenlaptop, …)
• Flexible Arbeitszeiten und freitags Arbeitsende ab 13:00 Uhr möglich
• 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) + zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
• Home Office nach Einarbeitung flexibel möglich
• Kein Dresscode
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Zuschuss zum HVV-Jobticket
• Kostenfreie Parkplätze
• Mitarbeiterevents

Ob du jünger oder älter bist, ist für uns nicht wichtig. Wir schätzen die Persönlichkeiten und Stärken eines jeden Einzelnen und freuen uns, wenn du dich mit uns für unsere Mandanten einsetzen willst. Bei uns kannst du unser bunt gemischtes Team und deinen zukünftigen Arbeitsplatz im späteren Bewerbungsprozess im Rahmen eines Schnuppertags vor Ort kennenlernen.

Dein Weg zu uns:

Überzeuge dich selbst und bewirb dich jetzt! Entweder du nutzt unsere Kurzbewerbung (ohne Anschreiben etc.) über unsere Webseite oder du schickst uns deine vollständige Bewerbung als PDF unter Angabe der Stellenbezeichnung, deiner Verfügbarkeit und deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an Bewerbung@advoneo.de (https://mailto:Bewerbung@advoneo.de) .

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.