(Senior) EHS-Manager (m/w/d)
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(Senior) EHS-Manager (m/w/d)
Jungheinrich AG
Industrie und Maschinenbau
Hamburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
(Senior) EHS-Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Join the Intralogistics Pioneers.
Seit 1953 entwickeln wir bei Jungheinrich smarte und nachhaltige Lösungen für den weltweiten Materialfluss - von intelligenten Fahrzeugen bis hin zu vollautomatisierten Systemen. Heute sind wir über 21.000 Kolleg*innen weltweit, vereint durch die Überzeugung, dass wir gemeinsam mehr bewegen können. Wir leben Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen: unabhängig davon, wo du herkommst, wie alt du bist, mit welchem Geschlecht du dich identifizierst, ob eine Behinderung vorliegt, woran du glaubst oder wen du liebst.- Gemeinsam mit dem ESG-Team entwickelst du die globale EHS-Strategie und bringst sie konzernweit zur Umsetzung.
- Die Durchführung und Steuerung von EHS-Projekten auf Konzernebene liegt in deinem Verantwortungsbereich.
- Du trägst die Verantwortung für bestehende Zertifizierungen nach ISO 14001, ISO 45001 und ISO 50001 und sorgst dafür, dass weitere relevante Standards erfolgreich eingeführt werden.
- Mit Unterstützung der zentralen Nachhaltigkeitsabteilung definierst du konzernweite EHS-Ziele und überwachst deren Fortschritt.
- Du analysierst bestehende Prozesse im globalen EHS-Management und leitest daraus gezielte Verbesserungsmaßnahmen ab.
- Als interne und externe Ansprechperson vertrittst du das Thema EHS und positionierst es wirkungsvoll im Unternehmen und darüber hinaus.
- Eigenständiges Management komplexer Projekte und sicher im Umgang mit unterschiedlichen Projektmanagement-Methoden
- Sicher im Umgang mit und in der Implementierung von fachspezifischen Regeln, Gesetzgebungen und Methoden, z. B. ISO 14001, 45001 und 50001
- Sehr gute Fachkenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich EHS
- Change Management-Kompetenz und sicherer Umgang mit heterogenen Stakeholdergruppen
- Deutsch & Englisch fließend in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil
- Sehr gute IT-Kenntnisse (z. B. SAP und Microsoft Office, insb. Excel, Powerpoint)
- Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub
- Homeoffice-Möglichkeit
- Work-Life-Balance mit 35 Std./Woche
- JobRad
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 1.090 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
1090 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Jungheinrich AG als eher modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.