Vor über 30 Tagen veröffentlicht

(Senior) Fleet Manager (m/w/d)

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pluss Personalmanangement GmbH

Automobil- und Fahrzeugbau

Hamburg

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 54.500 € – 65.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

(Senior) Fleet Manager (m/w/d)

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Über diesen Job

Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse.

Werde unser Fuhrpark-Held!

Du liebst es, wenn Fahrzeuge und Mobilität Deinen Tag spannend machen? Du bist ein echter Problemlöser und hast Spaß daran, den Fuhrpark unserer Mitarbeiter effizient zu managen? Dann ist dies Deine Chance, ab sofort ein Teil unseres Teams zu werden und mit uns die Zukunft der Mobilität zu gestalten.

Für unser Powerhouse House of Healthcare am Standort Hamburg suchen wir genau Dich als:

(Senior) Fleet Manager (m/w/d)

Deine Highlights bei uns:

  • Eine Unternehmensgruppe, bei der kreative Köpfe zusammen innovative Lösungen entwickeln und die Zukunft unserer Boutiquen mitgestalten
  • Ein motiviertes Team: Arbeite mit Kollegen zusammen, die bereit sind, neue Wege zu beschreiten und gemeinsam über sich hinauszuwachsen
  • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung: Profitiere von einer strukturierten Einarbeitung sowie regelmäßigen Schulungen und Seminaren, die Deine fachliche und persönliche Entwicklung fördern
  • Wir können nicht alle Wünsche erfüllen, aber wir versuchen es: also schnüre Dein persönliches Paket zusammen mit Deiner Führungskraft (z.B. bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche nach der Einarbeitung)
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr

Deine Leidenschaft:

  • Planung, Koordination und Optimierung unseres Fuhrparks (ca. 1.900 Fahrzeuge)
  • Planung und Beschaffung von Fahrzeugen unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit
  • Verhandlung und Verwaltung von Leasingverträgen und Versicherungen
  • Steuerung externer Dienstleister (z. B. Werkstätten, Leasingfirmen)
  • Verwaltung von Fahrzeugpapieren, Versicherungen, Verträgen und Tankkarten
  • Überwachung von Wartungs- und Prüfterminen (HU/AU, UVV etc.)
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
  • Vorauskalkulation der Bestands-u. Leasingfahrzeuge

Deine Qualifikation:

  • Perfekte Grundlage: kaufmännische oder technische Ausbildung (z.B. als Automobilkaufmann) und mehrjährige Erfahrung im Fuhrpark- und Vertragsmanagement
  • Das bringt Dich und uns weiter: Kenntnisse im Umgang mit Fuhrparksoftware (optimalerweise Mobexo) sowie dem MS-Office Paket
  • So bist Du: kommunikativ, strukturiert, verhandlungssicher, zuverlässig

Seit über 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. Wir sind stolz bereits seit 2 Jahren ein Teil der House of HR Gruppe zu sein. Unser Ziel? Der beste Arbeitgeber für unsere internen und externen Mitarbeitenden in Deutschland zu sein.Das bedeutet: Wir wollen die besten Unternehmen überzeugen, mit uns zusammenzuarbeiten, damit unsere Mitarbeiter die besten Chancen auf eine qualitativ hochwertige Arbeit erhalten.

Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag?

Großartig, dann bewirb Dich direkt bei uns!

Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort „JOB-ID: 10586" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit. Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden.

Wir freuen uns auf Dich!

Dein House of Healthcare-Team

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

pluss Personalmanangement GmbH

Personaldienstleistungen

1.001-5.000 Mitarbeitende

Hamburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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