Stellv. Hebammenleitung (w/m/d) Kreißsaal

• Du unterstützt die leitende Hebamme in der Führung der nachgeordneten Mitarbeiter*innen unterstützt bei der flexiblen Personaleinsatzplanung unter Beachtung der betrieblichen und gesetzlichen Regelungen
• Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung im Kreißsaal
• Mitverantwortung für die Versorgungs-, Struktur- und Prozessqualität im Kreißsaal
• Mitarbeit in Kurstätigkeiten, Arbeitsgruppen und Projekten
• Kooperative Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst und anderen Berufsgruppen
• Betreuung von Einleitungen, Geburten, Kaiserschnitten, präpartal & postpartal, über die volle Bandbreite der Physiologie und Pathologie mit dem Ziel, allen Eltern ein gutes Geburtserleben zu ermöglichen
• Geburtshilfe auf allen Ebenen! Du betreust Familien individuell, passt dich ihrem Bedarf an und bist dabei professionell, dicht dran, konzentriert, orientiert und fachlich kompetent

• abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachfrau oder Pflegefachmann
• Teamplayer mit Examen zur Hebamme (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in Hebammenwesen / Hebammenwissenschaft
• Fachlich, sozial und technisch kompetent in der Geburtshilfe
• Du besitzt fachliche und soziale Kompetenz und hast idealerweise Erfahrung in leitender Position
• Du besitzt eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz mit Überzeugungskraft und Kreativität
• Wiedereinsteiger: innen sind herzlich willkommen!

• Ein interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz im Team der Geburtshilfe mit der kompletten Bandbreite: Von der physiologischen Geburt bis zu Frühgeburten, Risikoüberwachungen, vaginalen Zwillingsgeburten, vaginalen Beckenendlagegeburten etc.
• Eine gezielte, qualifizierte Einarbeitung
• SAVE Training (S.A.V.E. Training für den Ernstfall - Asklepios Kliniken) sowie umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot inhouse und über das asklepioseigene Bildungszentrum
• Faire Bezahlung nach Tarif (TVöD-K)
• 30 Urlaubstage (+bis zu 10 Zusatzurlaubstage)
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile, zB: Job-Rad, Sport-Kooperationen, Parkmöglichkeiten, freies Mittagessen, Vergünstigungen bei Bäckerei Junge und Vergünstigungen für diverse Online-Shops und Veranstaltungen, Zentrale und dennoch grüne Lage mit bester Verkehrsanbindung
• Zertifizierung nach "audit berufUNDfamilie" mit zahlreichen Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. Ampelkonten und Wunschdienstplan)
• Information und Vernetzung durch konzernweites Social Intranet sowie klinikindividuelle Kommunikationsmedien
• Kostenlose Angebote im Bereich der Gesundheitsprävention z.B meinEAP