Der Landesbetrieb Straßen, Brücken und Gewässer (LSBG) verantwortet den gesamten Life-Cycle des Großteils der Hamburger Verkehrsinfrastruktur. Im Sinne einer nachhaltigen Baukultur entwickeln wir planerische und bauliche Lösungen in den Bereichen Verkehr, Mobilität und Wasserwirtschaft - digital und mit innovativen Methoden. Unser Ziel ist es, die Sicherheit und den Komfort für alle Verkehrsteilnehmenden zu erhöhen und gleichzeitig die Umwelt zu schützen.

Die Erhaltung der Infrastruktur in Hamburg und die Anpassung an sich verändernde Bedürfnisse rücken immer stärker in das öffentliche Interesse. Bauen im Bestand, transparente Planung, Nachhaltigkeit sowie mehr Bürgerbeteiligung gewinnen an Bedeutung. Mit innovativen Methoden, den neuesten verfügbaren Technologien und einem manifestierten Handlungsprinzip stellt sich der Fachbereich "Innovation und Nachhaltigkeit" den Herausforderungen der Zukunft.

Hier finden Sie weitere Informationen zum LSBG und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

Sie

• leiten und gestalten die BIM-Leitstelle Tiefbau für den LSBG sowie der Organisation BIM.Hamburg mit derzeit sechs Mitarbeiter:innen,
• verantworten die Implementierung von BIM im LSBG, indem Sie den Changeprozess gestalten und begleiten und die innerbetriebliche Qualifizierung vorantreiben,
• sind Ansprechpartner:in in übergeordneten Gremien auf Landes- und Bundesebene zur Entwicklung und Harmonisierung der BIM-Methode,
• gestalten und verantworten das Umsetzungskonzept BIM für den Tiefbau in Hamburg und
• evaluieren die erprobten Anwendungsfälle aus der Planungs- und Umsetzungsphase und entwickeln die Anwendungsfälle für die Betriebsphase mit.

• eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L (Entgelttabelle), weitere Informationen auf karriere.hamburg
• Teamspirit –
  bereichsübergreifendes Seminar für Neueinsteigende, Teambuilding sowie eine umfangreiche Einarbeitung
• Entwicklungsmöglichkeiten –
  durch unsere Personalentwicklung, professionell angeleitete Teamentwicklungsseminare, breites Weiterbildungsangebot im eigenen Fortbildungszentrum
• Aktiv bleiben –
  Möglichkeit zum Erwerb des EGYM-Wellpass (Firmenfitness), hausinterne Gesundheitstage, gemeinsame Sportgruppen sowie arbeitsmedizinische Unterstützung am Arbeitsplatz
• Mehr Flexibilität –
  30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage Woche), Heiligabend und Silvester zusätzlich frei, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Homeoffice Möglichkeit, Option auf Sabbatical und Bildungsurlaub

Weitere Vorzüge einer Beschäftigung bei der Freien und Hansestadt Hamburg erfahren Sie hier.

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

• tabellarischer Lebenslauf,
• Nachweise der geforderten Qualifikation (Abschlusszeugnis und Notenübersicht. Sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Nähere Informationen finden Sie auf der Website der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen,
• aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Arbeitszeugnis (nicht älter als 3 Jahre),
• ggf. einen Nachweis über Ihre Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung,
• Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter der Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).