Wirtschaftsprüfer (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit ab 30 Std. / Woche

Stellen-ID: 465 Standort: Hamburg Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit Arbeitszeit: 30 - 40 Stunden pro Woche Beschäftigungsbeginn: ab sofort

Unser Kunde Schnellstmöglicher Start in Direktvermittlung [Steuerberater und Wirtschaftsprüfer im Zentrum Hamburg

Ihre Aufgaben

• Wirtschaftsprüfung
• Beratung internationaler und nationaler Unternehmen
• Erstellung von Reportings
• Bearbeitung von IFRS und HGB Sachverhalten
• Durchführung von Unternehmensbewertungen
• ganzheitliche Begleitung der Unternehmen im Rahmen der Wirtschaftsprüfung

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsprüfer-Examen oder eine vergleichbare Qualifikation, Steuerberater oder ähnliches
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil
• sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Anwendungen
• sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil
• analytische und dynamische Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Darauf dürfen Sie sich freuen

• 30 Urlaubstage
• Home-Office-Möglichkeit
• flexible Arbeitszeiten
• regelmäßige Firmenfeiern und Events
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Deutschlandticket
• moderne und gesundheitsfreundliche Büroausstattung

Über uns Heidrun Jürgens Personaldienstleistungen ist seit 1998 auf die Vermittlung von kaufm. Fach- und Führungskräften spezialisiert. Unser Ziel ist Ihr Erfolg!

Übrigens: Unsere Dienstleistung ist für Sie komplett kostenfrei!

TIPP: Diese Vakanz passt nicht ganz zu Ihren Vorstellungen? Bewerben Sie sich initiativ!

Ihr Ansprechpartner Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse zusammengefasst als pdf-Datei) per E-Mail an:

Heidrun Jürgens Personaldienstleistungen GmbH Frau Angelique Renziehausen E-Mail: angelique.renziehausen@heidrunjuergens.de Telefon: 040 / 325455 – 11

Zur besseren Lesbarkeit verzichten wir in den Stellenbeschreibungen sowie generell auf unserer Homepage auf eine Differenzierung zwischen den Geschlechtern. Alle verwendeten Begriffe gelten aber im Hinblick auf das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) gleichermaßen für alle Geschlechter.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.