Digitalisierungsmanager (m/w/d) Tarifvertrag

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Digitalisierungsmanager (m/w/d) Tarifvertrag

Amadeus Fire AG

Internet, IT

Hameln

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 50.000 € – 65.000 € (Unternehmensangabe)
  • Hybrid
  • Letzte Chance

Digitalisierungsmanager (m/w/d) Tarifvertrag

Über diesen Job

Digitalisierungsmanager (m/w/d) Tarifvertrag Referenz 12-224129

Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, was Sie sonst lange suchen müssten!
Für einen Partner aus der Energiebranche am Standort Hameln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Digitalisierungsmanager (m/w/d).
Zögern Sie nicht und lassen Sie sich von Amadeus Fire im Rahmen der Personalvermittlung in eine Festanstellung begleiten - als Digitalisierungsmanager (m/w/d) Tarifvertrag.

Ihre Benefits:

  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
  • Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischer Ausstattung
  • Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Sicheres, zukunftsorientiertes Arbeitsverhältnis mit unbefristetem Vertrag
  • Weiterbildungsangebote und aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der digitalen Transformation
Das Gehalt liegt je nach Qualifikation bei bis zu 65.000 Euro pro Jahr.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung bei der Umsetzung und Steuerung von unternehmensweiten Digitalisierungsprojekten
  • Begleitung von Software-Funktionserweiterungen bis hin zur produktiven Einführung
  • Schulung und Einführung interner Nutzergruppen in neue digitale Tools und Prozesse
  • Analyse, Nachverfolgung und Bearbeitung von technischen Problemen im Rahmen des Second-Level-Supports
  • Direkte Kommunikation mit Softwareanbietern zur Lösungsfindung und Optimierung
  • Statusverfolgung und Qualitätssicherung laufender Projekte im Bereich Digitalisierung
  • Aufbau und kontinuierliche Pflege einer strukturierten Fehler- und Anforderungsdokumentation
  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und IT-Abteilung

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Erste Berufserfahrung im Projektumfeld oder bei Softwareeinführungen von Vorteil
  • Technisches Verständnis sowie Affinität zu digitalen Anwendungen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Lukas Voget (Tel +49 (0) 511 807184-158 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224129 per E-Mail an: it.hannover@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Hannover

Ricklinger Stadtweg 123
30459 Hannover

Unternehmens-Details

company logo

Amadeus Fire AG

Personaldienstleistungen und -beratung

1.001-5.000 Mitarbeitende

Frankfurt am Main, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

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