Viele gute Gründe für uns

• Bis zu 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Prämienzahlung
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Ausführliche Einarbeitungszeit
• Kostenlose Parkplätze
• Erreichbar mit den Öffis

Und noch vieles mehr:

• Vergütung nach GVP-Tarifvertrag
• Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
• Individuelle Abschlagszahlungen zum Monatsende
• Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenfreie Getränke und Freitags-Snacks
• "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Prämie von 350 Euro
• Durchschnittliche Übernahme jedes 3. Beschäftigten im ersten Jahr

Aufgaben

• Analysen zur Umsatz-, Margen- und Kundenentwicklung
• Unterstützen das Management bei der Vertriebsplanung und Strategieentwicklung
• Verantworten der Kalkulation von Angeboten, Preislisten und Vertriebskosten
• Durchführen von Soll-Ist-Vergleichen einleiten von Maßnahmen zur Zielerreichung
• Erstellen von Forecasts, Absatzplanungen und Deckungsbeitragsrechnungen
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Geschäftsleitung und liefern von Entscheidungsgrundlagen.

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling mit Schwerpunkt Vertrieb – idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
• Fundierte Kenntnisse in der Materialwirtschaft und in der Vertriebsanalyse
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie SAP/CO – SAP/SD
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise.

Über uns

Als Personaldienstleister arbeiten wir mit den unterschiedlichsten Menschen zusammen. Tag für Tag. Dabei legen wir als Familienunternehmen größten Wert auf ein harmonisches, menschliches Miteinander. Das ist der Grund, warum wir unsere lösungsorientierte, engagierte Arbeitsweise mit einer besonderen Werthaltung und einem wertschätzenden Umgang kombinieren. Wir kommunizieren ehrlich und vertraulich. Handeln verantwortungsbewusst und zuverlässig.

In unserem Grundverständnis sehen wir uns nicht als reinen Dienstleister, sondern als Chancen-Geber. Für Unternehmen. Für Arbeitssuchende. Für Menschen mit Zielen und Visionen. Wir verbinden Mitarbeiter und Unternehmen und sind das starke Bindeglied zwischen ihnen. So gestalten wir die verschiedensten Lebensläufe mit.

Persönlich. Menschlich. Familiär.

Ansprechpartner

Kai Schneider

T: 05151 96233 0 Busche Personalmanagement GmbH Domeierstraße 31785 Hameln

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.