Für unser Unternehmen in Hamminkeln-Mehrhoog suchen wir für das Ausbildungsjahr 2026 eine/n Auszubildende/n als ***Kaufmann/-frau - Büromanagement (m/w/d) ***

Das bieten wir dir:

• eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung
• einen spannenden Einblick in die Welt der Wasserversorgung
• ein kompetentes, freundliches Team
• Übernahme aller Kosten für Ausbildungsmittel
• bei Interesse Teilnahme an einem Auslandspraktikum in Zusammenarbeit mit der Berufsschule
• wir unterstützen Deine Bewerbung für ein Azubi-Stipendium (www.tibb-boeckler.de)

zusätzlich erhältst Du:

• einen Lernmittelzuschuss in Höhe von 50 € für jedes Ausbildungsjahr
• eine vermögenswirksame Leistung in Höhe von 13,29 € monatlich sowie
• eine Jahressonderzahlung
• eine Abschlussprämie in Höhe von 400 € für die erfolgreiche Abschlussprüfung im 1. Anlauf Die monatliche Ausbildungsvergütung beträgt aktuell im 1. Ausbildungsjahr 1.218,26 €, im 2. Ausbildungsjahr 1.268,20 € und im 3. Ausbildungsjahr 1.314,02 €. Der Urlaubsanspruch beträgt 30 Ausbildungstage im Jahr.

Wir sind ein modernes Wasserversorgungsunternehmen. Zu unserem Versorgungsgebiet zählen die Städte Hamminkeln, Isselburg sowie Teilgebiete von Rees, Bocholt, Wesel und der Gemeinde Schermbeck. Unsere Verwaltung ist ansässig in Hamminkeln-Mehrhoog, Handwerkerstraße 1. Wir beschäftigen derzeit 35 Mitarbeiter*innen und liefern das Trinkwasser über ein 620 km langes Rohrleitungsnetz an über 17.000 Haushalte und Gewerbebetriebe.

Zu allen Fragen rund um das Thema Wasser bieten wir Serviceleistungen und Beratungen an. Die Wartung und Instandhaltung des Rohrnetzes gehören genauso zu unseren Aufgaben wie ein Entstörungsdienst, der 24 Stunden an 7 Tagen in der Woche zur Verfügung steht.

Das zählt zu Deinen Aufgaben:

• Verwaltung von Kundendaten und Abrechnungsmodalitäten für die Wasserlieferung
• telefonischer und persönlicher Kundenkontakt
• Terminkoordination
• Projektverwaltung
• Materialverwaltung, Inventur
• Kundenabrechnung, Jahresabschluss
• digitale Pflege der Leitungspläne im GIS (Geodaten-Informations-System)

Wir wünschen uns von Dir:

• mittlere Reife (Sekundarabschluss II) / Fachoberschulreife oder gleichwertig
• Interesse an moderner Informationstechnik
• Grundkenntnisse in den Office-Anwendungen
• Gewissenhafte und selbständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter ausdrücklich erwünscht sind. Bewerbungen von Frauen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht, denn wir fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Frauen werden daher nach Maßgabe des Gesetzes zur Gleichstellung von Frauen und Männern für das Land Nordrhein-Westfalen (LGG NRW) bevorzugt berücksichtigt.

Der Abschluss der Ausbildung bietet eine gute Grundlage für Deine Zukunft und ermöglicht Dir Spezialisierungen und Weiterbildungen.

Wenn Du davon überzeugt bist, dass Du zu unserem Team gehören möchtest, nutze Deine Chance und bewirb' Dich!

Wir benötigen Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Kopien von Deinen letzten 3 Zeugnissen. Aus Gründen des Umweltschutzes bitten wir Dich, auf Bewerbungsmappen oder Plastikhüllen zu verzichten.

Du kannst Deine Bewerbung per E-Mail an uns senden!

bewerbungen-azubi@wasserwerk-wittenhorst.de (bewerbungen-azubi@wasserwerk-wittenhorst.de)

Wir freuen uns, von Dir zu hören. Solltest Du noch weitere Fragen an uns haben, steht Dir unser Ansprechpartner Kai Stratenwerth telefonisch unter 02857/9130-50 gerne zur Verfügung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.