Die IB Südwest gGmbH ist die größte gemeinnützige Gesellschaft in der IB-Gruppe. Wir bieten in Hessen, Rheinland-Pfalz und dem Saarland ein weitverzweigtes Netz von gemeindenahen Bildungsangeboten, Wohn-, Beratungs- und Betreuungsformen an. Rund 3.000 Mitarbeitende engagieren sich jeden Tag in knapp 170 Städten und Gemeinden für eine offene, bunte und tolerante Gesellschaft.

Wir begleiten junge Menschen mit Behinderungen auf ihrem individuellen Weg in das Berufsleben. Durch persönliche Unterstützung, praktische Erprobungen in Betrieben und die Entwicklung berufsrelevanter Kompetenzen schaffen wir Perspektiven auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Unser Ansatz ist wertschätzend, inklusiv und orientiert sich an den Stärken jedes einzelnen Menschen. Am Standort Hanau bauen wir ein innovatives Angebot auf, das jungen Menschen neue Chancen eröffnet und ihre berufliche Selbstständigkeit stärkt.

Ihre Aufgaben:

• Individuelle Begleitung junger Menschen mit Behinderungen im Übergang in das Berufsleben
• Planung, Organisation und Betreuung von praktischen Erprobungen in regionalen Betrieben
• Durchführung von Gesprächen zur Zielentwicklung, Reflexion und Stabilisierung
• Unterstützung beim Erwerb von Schlüsselkompetenzen (z. B. Arbeitsverhalten, Selbstorganisation, Motivation)
• Enge Zusammenarbeit mit Betrieben, Eltern/Angehörigen und weiteren Unterstützungsstrukturen
• Dokumentation von Entwicklungsverläufen
• Aktive Mitgestaltung des Angebots am Standort Hanau

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik, Heilpädagogik, Sozialpädagogik, Psychologie oder staatlich anerkannte Fachkraft, z. B.: Staatlich anerkannter Sozialarbeiter *in / Sozialpädagog *in, staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger *in, staatlich anerkannter Erzieher *in
• Erfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen oder Menschen mit Behinderungen ist von Vorteil
• Fähigkeit, Menschen individuell zu begleiten, zu motivieren und zu stärken
• Freude an Netzwerkarbeit und der Zusammenarbeit mit Betrieben
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und wertschätzende Kommunikation
• Gute schriftliche Ausdrucksweise

Ihre Vorteile:

Finanzielle Vorteile

• Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
• "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
• Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
• Jobrad
• Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Work-Life-Balance

• 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
• Gesundheitsprävention und -förderung
• Wellhub - vergünstigte Teilnahme an Sport-/ Freizeit- und Wellnessangeboten
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Talentmanagement

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
• Förder- und Entwicklungsinstrumente

Unternehmenskultur

• Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
• Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
• Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
• Toller Zusammenhalt im Team

Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 15752

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.