Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten.

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Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser sucht voraussichtlich zum 01.01.2026

unbefristet in Vollzeit eine motivierte und engagierte/einen motivierten und engagierten

staatlich geprüfte Technikerin / staatlich geprüften Techniker (m/w/d) Fachrichtung Bauwesen oder gleichwertige Qualifikation

Der Dienstort ist Hann. Münden.

Referenzcode der Ausschreibung 20251684_9300

Dafür brauchen wir Sie:

Beim WSA Weser sind ständig bauliche Unterhaltungsarbeiten durchzuführen. Zu Ihren Objekten gehören u.a. die Hochbauten unserer Außenstellen. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:

• Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Sanierungen und Neubauten mit Schwerpunkt Hochbau und gebäudetechnische Anlagen. Wesentliches Tätigkeitsziel ist die normgerechte Realisierung anspruchsvoller Hochbauprojekte.
• Auswertung und Ermittlung der Unterhaltungsmaßnahmen an Hochbauten einschließlich aller Gewerke (z.B. Sanitär, Heizung, Tiefbau, Dachdeckungen)
• Bearbeiten von Bestandsunterlagen der Hochbauten einschließlich Erstellung von Fachbeiträgen zu den Hochbauten des gesamten Amtsbereiches
• Ausschreibung von Instandsetzungsmaßnahmen nach VOB und Lieferungen nach UVgO einschließlich Bauüberwachung und selbständiger Abwicklung der Maßnahme.
• Mitarbeit beim Aufstellen von Haushaltsunterlagen und Rechnungsbearbeitung für die Instandsetzungs- und Beschaffungsmaßnahmen gemäß den einschlägigen Verwaltungsvorschriften
• Bearbeitung von allgemeinen Stellungnahmen und Abstimmungen mit anderen Verwaltungen und Dritter im Bereich Hochbau

Ihr Profil:

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung zur staatlich geprüften Technikerin / zum staatlich geprüften Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bauwesen oder gleichwertige Qualifikation

Das wäre wünschenswert:

• Umfassende Fachkenntnis im Bereich Hochbau,
• Erfahrungen im Bereich der Unterhaltung von Bauwerken (möglichst langjährige Berufserfahrung erwünscht),
• Kenntnisse im Vergabewesen (VOB, UVgO (ehemals VOL und VOF) und VgV),
• Kenntnisse in der Informationstechnik (allgemeine Bürosoftware und in

Ausschreibungsprogrammen z.B. iTWO)

• Gutes Planungs- und Organisationsvermögen,
• Verantwortungsfähigkeit und -bereitschaft,
• Urteils- und Entscheidungsvermögen,
• Belastbarkeit und flexibles Handeln,
• Führerschein der Klasse B,
• Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache
• Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit
• Schwimmzeugnis/bzw. -nachweis
• Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)

Das bieten wir Ihnen:

Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 9a der Anlage 1 zum TV EntgO Bund zum TVöD.

• Die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Telearbeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice).
• Ein umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Eine Jahressonderzahlung gemäß TVöD in Höhe von 80 v.H. des Monatsentgeltes.
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr.
• Zusätzliche Altersvorsorge (Die VBL Klassik ist die Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst. Sie entspricht einer Betriebsrente, die jede Arbeitnehmerin / jeder Arbeitnehmer im öffentlichen Dienst nach 5 Jahren Tätigkeiten zusätzlich zu seiner gesetzlichen Rente erhält.)
• Arbeitgeber-Anteil zu vermögenswirksamen Leistungen.
• Moderne Arbeitsplätze in attraktiver Lage mit kostenfreien Parkplätzen.
• Fortbildungen erfolgen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf.
• Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot

Besondere Hinweise:

Die Probezeit beträgt sechs Monate.

Der ausgeschriebene Dienstposten ist grundsätzlich zur Teilzeitbesetzung geeignet.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Stunden.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8BGleiG bevorzugt berücksichtigt.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Wir begrüßen die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Die deutsche Sprache muss beherrscht werden (mind. C1).

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 26.08.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite:

http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort "Bewerbung mittels Referenzcode" aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20251684_9300 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Berufsabschlusszeugnis/-urkunde, Schulabschluss-zeugnis, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen, Fortbildungsnachweise, Führerschein, Nachweise EDV Kenntnisse und Schwimmnachweis) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Bei Zeugnissen ist eine deutsche Übersetzung derselben vorzulegen. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter

http://www.kmk.org/zab oder unter dem Infoportal zu ausländischen Bildungsabschlüssen:

https://anabin.kmk.org/anabin.html. Bei der Zeugnisbewertung ggf. anfallende Gebühren können nicht erstattet werden.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter "Ausbildung/Abschlüsse" Ihren Schulabschluss und Ihren Berufsabschluss und unter "Berufserfahrung" die Arbeitgeber der letzten fünf Jahre oder die letzten drei Arbeitgeber inklusive des aktuellen Arbeitgebers.

Sie können sich auch per Post unter "Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich" bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. (DO:8141) (BG:4)

Ansprechpersonen:

Für weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Niezgodka, Tel. Nr. 0163 6898803 und in tariflichen Fragen Frau Flörke, Tel. Nr. 05541 952-1120, zur Verfügung.

Weitere Informationen erhalten Sie über das Internet unter http://www.wsa-weser.wsv.de oder http://www.bav.bund.de.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.