Abteilungsleitung Deponie / stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d)
Abteilungsleitung Deponie / stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d)
Abteilungsleitung Deponie / stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d)
Abteilungsleitung Deponie / stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d)
Kienbaum Consultants International GmbH
Beratung, Consulting
Hannover
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 80.000 € – 146.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Abteilungsleitung Deponie / stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d)
Über diesen Job
Abteilungsleitung Deponie / stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d)
Der aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover ist seit 2003 für die Abfallwirtschaft in der Region Hannover zuständig und betreut mit ca. 2.200 Mitarbeitenden etwa 582.000 Haushalte und 41.000 Unternehmen. Neben der Sammlung und Behandlung von jährlich rund 682.000 Tonnen Abfällen gehören auch Stadtreinigung, Winterdienst sowie der Betrieb von Wertstoffhöfen, Grüngutannahmestellen und Deponien zu seinen Aufgaben.
aha versteht sich nicht nur als Entsorgungsdienstleister, sondern als Gestalter einer nachhaltigen Abfallwirtschaft. Dabei sieht der Verband Abfälle nicht allein als Belastung, sondern als wertvolle Ressource. Mehr als 70 Prozent der eingesammelten Wertstoffe werden wiederverwertet, wodurch aha einen wesentlichen Beitrag zum Klima- und Ressourcenschutz leistet. Mit seiner Kombination aus ökologischer Verantwortung, kommunaler Verankerung und innovativen Ansätzen ist aha eine zentrale Säule der öffentlichen Daseinsvorsorge in der Region Hannover und treibt die nachhaltige Entwicklung in der Abfallwirtschaft maßgeblich voran. Im Zuge einer geregelten Nachfolge wird die Position der Abteilungsleitung Deponie (m/w/d) am Standort Hannover idealweise zum Frühjahr 2026 gesucht.
Aufgaben und Herausforderungen:
- Strategische und operative Leitung der Abteilung Abfall- und Wertstoffabfuhr inklusive der dazugehörigen Sachgebiete
- Motivierende Führung der Mitarbeitenden in diversen Funktionen
- Sicherung des Anlagenbetriebes einschließlich der Koordination aller erforderlichen Instandsetzungs- und Reparaturarbeiten in den Aufbereitungsanlagen
- Budgetplanung und Budgetverantwortung inklusive Controllingaufgaben
- Einhaltung der wirtschaftlichen Vorgaben mit monatlichen Statusmeldungen
- Laufende Analyse der Abläufe hinsichtlich Qualität, Kosten, Produktivität
- Umsetzung der Erkenntnisse aus dem Anlagenbetrieb, Markt, F + E einschließlich der Erprobung und Einführung neuer Fahrzeuge bzw. neuer Maschinen und Geräte
- Vorbereitung von technischen Grundsatzentscheidungen auf Basis von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen
- Entwicklung und Umsetzung betrieblicher Optimierungsprogramme
- Planung und Koordination komplexer Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften wie z.B. der Unfallverhütung und des Arbeits- und Gesundheitsschutzes einschließlich Brandschutz
- Überwachung der Genehmigungsauflagen aller Deponiestandorte und Ergreifen aller Maßnahmen zur Einhaltung
- Projektsteuerung bei Veränderungsvorhaben und Prozessoptimierungen
- Vertretung aller Belange der Abteilung in Abstimmung mit der Verbandsgeschäftsführung gegenüber Dritten (z.B. politischen Gremien)
Fachliche Qualifikationen / Anforderungen:
- Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium als Diplom-Ingenieur (z.B. Bau-, Umwelt-, Verfahrenstechnik, Energie- und Ressourcenmanagement)
- Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Entsorgungswirtschaft, idealerweise erfahren im Deponieumfeld mit vertieftem technischem Fachwissen
- Fundierte kaufmännische Steuerungskenntnisse
- Erfahrung mit Ausschreibungen und Vergaben
- Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise mit tarif- und arbeitsrechtlichen Kenntnissen
- Profunde Projektmanagementerfahrung
- Erfahrung im Umgang mit (politischen) Gremien
- Fahrerlaubnis Klasse B
Eigenschaften und Persönlichkeit:
- Strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln
- Anpackend und dynamisch mit hohem Gestaltungswillen und Zukunftsorientierung
- Entscheidungsfreude gepaart mit Durchsetzungs- und Innovationskraft
- Gestandene Führungspersönlichkeit mit Motivationsfähigkeiten und Teamorientierung
- Hohe soziale Kompetenz, emotionale Stärke und Belastbarkeit
- Mut für Veränderungen, hohe digitale Kompetenz
- Ausgeprägtes Organisations- und Verhandlungsgeschick
- Adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit mit hoher Kunden- bzw. Dienstleistungsorientierung
- Ressourcen- und Nachhaltigkeitsbewusstsein
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit
- Verständnis für die Besonderheiten eines öffentlich-rechtlichen Unternehmens
Es erwartet Sie eine anspruchsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum in einem teamorientierten Umfeld. Der aha Zweckverband Abfallwirtschaft Region Hannover steht für ein respektvolles Miteinander, offene Kommunikation und ein Arbeitsklima, das Raum für fachliche wie persönliche Weiterentwicklung bietet.
Für weitere Fragen stehen Ihnen Sabine Dreißig unter der Rufnummer +49 172 9106076 und Jonas Smidt unter der Rufnummer +49 173 2123802 zur Verfügung. Diskretion ist selbstverständlich.
Bewerben Sie sich bitte bis zum
31. Oktober 2025
über
Kienbaum Jobs
und hinterlegen Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und ausführlicher Lebenslauf, Zeugniskopien sowie Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglicher Eintrittstermin) unter der
Kennziffer 50757
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Informationen zu unserem Umgang mit Ihren Daten erhalten Sie
hier
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