Vor 24 Tagen veröffentlicht

Fachbereichsleitung Agile Entwicklung – Warenwirtschaft/POS (m/w/d)

Fachbereichsleitung Agile Entwicklung – Warenwirtschaft/POS (m/w/d)

Fachbereichsleitung Agile Entwicklung – Warenwirtschaft/POS (m/w/d)

Fachbereichsleitung Agile Entwicklung – Warenwirtschaft/POS (m/w/d)

Maximum Personalmanagement GmbH

Personaldienstleistungen

Hannover

  • Verifizierte Job-Anzeige
  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 53.500 € – 74.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Noch schnell bewerben

Fachbereichsleitung Agile Entwicklung – Warenwirtschaft/POS (m/w/d)

Über diesen Job

Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair.

Fachbereichsleitung Agile Entwicklung – Warenwirtschaft/POS (m/w/d)

Sie suchen eine verantwortungsvolle Führungsrolle, in der Sie agile Entwicklung im Bereich Warenwirtschaft und Point of Sale (POS) aktiv gestalten können? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Für einen etablierten Einzelhandelskunden suchen wir eine engagierte Fachbereichsleitung Agile Entwicklung – Warenwirtschaft/POS (m/w/d), die mit Leidenschaft und Fachkompetenz die agile Softwareentwicklung vorantreibt und die digitale Transformation im Retail-Bereich maßgeblich mitgestaltet.

Die Vergütungsspanne bewegt sich zwischen 75.000 – 95.000 €. 

Unser Kunde bietet:
  • Eine unbefristete Festanstellung
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home-Office (50%)
  • Eine 37,5 Stundenwoche
  • 30 Urlaubstage
  • Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Kostenlose Parkplätze und ein Betriebsrestaurant
  • Eine gute Betreuung und Einarbeitung
  • Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktive Sonderleistungen und Mitarbeiterangebote

Ihre Aufgaben:
  • Weiterentwicklung und Umsetzung von Warenwirtschafts- und POS-Prozessen gemeinsam mit dem Team vorantreiben
  • Agile Methoden und Werte verständlich vermitteln und als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung stehen
  • Entwicklerteam durch Coaching und kontinuierliche Unterstützung in agilen Arbeitsweisen begleiten
  • Verantwortung für die betreuten Produkte übernehmen und aktiv zum Produkterfolg beitragen
  • Frühzeitiges Erkennen von Konflikten im Team und Förderung einer selbstorganisierten Lösungsfindung
  • Mit Innovationsfreude, Motivation und einem agilen Mindset Impulse im Team setzen
  • Offene und konstruktive Fehlerkultur aktiv leben und fördern

Ihr Profil:
  • Hohes Maß an Teamgeist sowie ausgeprägte Produkt- und Kundenorientierung
  • Erfahrung in agiler Führung mit kreativem Einsatz verschiedener Methoden und Tools
  • Starke Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten in Konfliktsituationen sowie überzeugende Präsentations- und Motivationsskills
  • Fundierte Praxis in der Planung, Durchführung und Leitung agiler Projekte
  • Große Begeisterung für agile Softwareentwicklung und deren kontinuierliche Weiterentwicklung
  • Technisches Verständnis im Bereich ERP-Systeme und Warenwirtschaft
  • Praxiserprobte Umsetzungserfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, insbesondere für die Kommunikation im internationalen Team

Begeistern Sie die beschriebenen Aufgaben? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen.

Bitte bewerben Sie sich über den integrierten Button oder senden Sie uns eine E-Mail an loc.nguyen@maximumpersonal.de.
Geben Sie hierbei Ihren Gehaltswunsch und Ihren möglichen Eintrittstermin an.

Für Rückfragen steht Ihnen Loc Nguyen unter der Rufnummer 0511 544 888-40 zur Verfügung.

Gehalts-Prognose

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Maximum Personalmanagement GmbH

Personaldienstleistungen

201-500 Mitarbeitende

Hannover, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

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