Hannover

Ihre Stelle im Überblick

• Steuerung externer Planungsbüros bei Bauprojekten
• Mitwirkung bei der Vergabe von Planungs- sowie Bauleistungen
• Projektleitung, Bauüberwachung und Koordination sowie Abstimmung mit internen und externen Stellen
• Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen sowie Rechnungsprüfung
• Planung sowie Durchführung von Baumaßnahmen in allen Leistungsphasen der HOAI, schwerpunktmäßig im Bereich Nachhaltigkeit
• Raumnutzungsangelegenheiten

Wen suchen wir?

Voraussetzung für die Einstellung ist ein abgeschlossenes Studium (FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen sowie langjährige praktische Erfahrung in einem einschlägigen Bereich.

Darüber hinaus bringen Sie folgende Qualifikationen mit:

• Wir erwarten langjährige, praktische Berufserfahrung in der Planungs- und Projektarbeit von Hochbauprojekten sowie der Abwicklung von Baumaßnahmen
• Kenntnisse in den Bereichen der VOB, HOAI und des Vergaberechts sind idealerweise vorhanden
• Deutschkenntnisse mind. Niveaustufe C1 sind zwingend erforderlich
• Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit sind erwünscht
• Erfahrung im Umgang mit MS-Office setzen wir voraus
• Erfahrung im öffentlichen Dienst ist erwünscht

Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns, wenn sich auch Frauen auf die o. g. Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Was bieten wir?

Mit mehr als 5.000 Beschäftigten zählt die Leibniz Universität Hannover zu den größten und attraktivsten Arbeitgeberinnen in der Region Hannover. Wir bieten ein spannendes interdisziplinäres und internationales Arbeitsumfeld und fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung von (über)fachlichen Kompetenzen bis hin zu Führungskompetenzen sowie Sprachen.

Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.

Für die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Beschäftigten bieten wir ein umfassendes Sportprogramm mit über 100 Sportarten, einem Fitnessstudio inkl. Sauna und einer Kletterhalle an. Ziel des Gesundheitsmanagements ist es, für einen gesunden Arbeitsort zu sorgen, z.B. mit Kursen zur Stressbewältigung, gesunden Ernährung und Entspannung.