Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Straßenverwaltung (w/m/d)
Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Straßenverwaltung (w/m/d)
Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Straßenverwaltung (w/m/d)
Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Straßenverwaltung (w/m/d)
Die Autobahn GmbH des Bundes
Öffentliche Verwaltung
Hannover
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 42.500 € – 56.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Straßenverwaltung (w/m/d)
Über diesen Job
Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Straßenverwaltung (w/m/d)
Standort(e):
Hannover, DE, 30163
Unternehmen: Niederlassung Nordwest
Fachbereich: Betriebs- und Verkehrsmanagement
Erfahrungsniveau: Jede Erfahrungsstufe
Entgeltgruppe: E11
Vertrag: Unbefristet
Gemeinsam. Sicher. Mobil.
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.200 Autobahnkilometer verantwortlich.
Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.
Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Straßenverwaltung (w/m/d)
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Straßenverwaltung (m/w/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
- In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben innerhalb der Straßenverwaltung. Ein Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Erstellung fachlicher Stellungnahmen zu verschiedenen Verfahren der Bau- und Infrastrukturplanung. Dazu gehören insbesondere Baugenehmigungsverfahren, Planfeststellungsverfahren, Bauleitplanungen wie Bebauungs- und Flächennutzungspläne sowie die Bearbeitung von Bauanträgen und Bauvoranfragen.
- Darüber hinaus erstellen Sie Bescheide und Verträge nach dem Telekommunikationsgesetz (TKG) und wirken bei der Ausarbeitung und Prüfung von Nutzungs- und Gestattungsverträgen mit. Ebenso entscheiden Sie über Anträge zur Sondernutzung und bearbeiten Fragestellungen aus dem Bereich des Kreuzungsrechts.
- Ein weiterer Bestandteil Ihrer Tätigkeit ist die Bearbeitung von Ordnungswidrigkeiten nach dem Baugesetzbuch (BauGB) sowie dem Bundesfernstraßengesetz (FStrG). Dabei bringen Sie sowohl fachliches Verständnis als auch ein sicheres rechtliches Urteilsvermögen ein.
Das sollten Sie mitbringen:
- Für diese Position wird ein abgeschlossenes Hochschulstudium der öffentlichen Verwaltung oder eine vergleichbare Qualifikation vorausgesetzt.
- Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Straßenrecht und erste Erfahrungen in einer technischen Verwaltung.
- Ein ausgeprägtes Verständnis für technische Abläufe sowie Interesse an interdisziplinären Fragestellungen sind ebenfalls von Vorteil.
Das wäre wünschenswert:
- Wünschenswert sind zudem Kenntnisse einschlägiger Rechtsnormen, insbesondere des Bundesfernstraßengesetzes (FStrG) und des Verwaltungsverfahrensgesetzes (VwVfG).
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
- Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit im Team
- Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E11
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV-Autobahn .
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in der Datenschutzinformation nachlesen.
Das erwartet Sie bei uns:
Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.
Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.
Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.
Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.
Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.
Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
