Vor 6 Tagen veröffentlicht

Praktikum - Datenanalyse und -verarbeitung mit Excel / Supply Chain Management - REF84511R

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Praktikum - Datenanalyse und -verarbeitung mit Excel / Supply Chain Management - REF84511R

Praktikum - Datenanalyse und -verarbeitung mit Excel / Supply Chain Management - REF84511R

Continental AG

Automobile und Zweiräder

Hannover

  • Art der Anstellung: Studierende
  • Hybrid

Praktikum - Datenanalyse und -verarbeitung mit Excel / Supply Chain Management - REF84511R

Über diesen Job

Your tasks

Die Abteilung für Central Demand & Inventory im Bereich Speciality Tires spielt eine Schlüsselrolle innerhalb der Organisation des Supply Chain Managements an unserem Standort Hannover-Stöcken. Sie konzentriert sich auf die Bedarfsplanung und Bestandsoptimierung für eine Vielzahl von Spezialreifensegmenten – darunter Erdbewegung, Materialtransport, Hafenbetrieb, Motorrad- und Fahrradreifen.
Wir stellen sicher, dass die richtigen Produkte zur richtigen Zeit am richtigen Ort verfügbar sind, wobei wir die Kundenbedürfnisse mit effizienten Lagerbeständen in Einklang bringen.
Durch enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Produktion tragen wir zur Leistungsfähigkeit der Lieferkette bei und unterstützen das strategische Wachstum in hochspezialisierten und dynamischen Märkten.

Das Praktikum bietet die Möglichkeit anspruchsvolle und spannende Aufgaben in der zentralen operativen Logistik eines weltweit agierenden Unternehmens zu übernehmen und ein tieferes Verständnis für die Herausforderungen in einem globalen Supply Chain Netzwerk zu erlangen, sowie entsprechende Lösungen dafür zu entwickeln.

Um unser Team bei der täglichen Arbeit in diesem spannenden Gebiet zu begleiten und zu unterstützen, bieten wir ein (Pflicht-)Praktikum zum sofortigen Starttermin an. Für die bestmögliche Lernerfahrung sollte das Praktikum 6 Monate dauern. Eine Kombination aus freiwilligem und verpflichtendem Praktikum ist möglich.

Zu den Aufgaben gehören:

  • Entwicklung und Design von Logistik-Reports im Power BI unter Berücksichtigung der zunehmenden Digitalisierung und neuen IT-Systemen
  • Ausarbeitung eines eigenen Projektes und/ oder Weiterführung bestehender Projekte
  • Teilnahme an unterschiedlichen Optimierungsprojekten im globalen Supply Chain Umfeld
  • Eigenverantwortliches Monitoring des täglichen, wöchentlichen und monatlichen Supply Chain Reporting
  • Evaluation von KPI-Resultaten und deren Haupttreibern mit dem Prozessverantwortlichen (Werk / Zentrale / Markt)
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Your profile

  • Studierende (m/w/divers) der Studienrichtungen Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Statistik, Data Science, Data Analytics, BWL, oder vergleichbare Studiengänge
  • Erste praktische Erfahrung im Umfeld Logistik und/oder Supply Chain sind von Vorteil
  • Sichere Anwendung von Formeln in MS Excel zur Auswertung von Produkt- und Bedarfsdaten
  • Praxiserfahrung in der Datenanalyse
  • Erste Berührungspunkte mit Big Data von Vorteil
  • Kenntnisse der Datenvisualisierung mit Power BI
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift; gute Deutschkenntnisse von Vorteil
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenverständnis
  • Selbstständige Arbeitsweise und hohes Maß an Engagement & Teamfähigkeit
  • Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten

Bitte denk daran, deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung ebenso wie deinen aktuellen Notenspiegel und einen Auszug aus der aktuellen Studienordnung hinsichtlich Ableistung eines Pflichtpraktikums hochzuladen, da diese für die Bearbeitung deiner Bewerbung zwingend erforderlich sind!

Bitte reiche uns, sofern erforderlich, einen gültigen Aufenthaltstitel sowie deine Arbeitsgenehmigung inklusive Zusatzblatt ein.

Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.

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Our offer

Unsere Standortvorteile für dich sind:

  • Attraktive Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
  • Eine hybride Arbeitsumgebung - mobiles Arbeiten oder vor Ort in Abhängigkeit zur Teamorganisation und den Aufgaben
  • Qualifizierte Betreuung durch unsere Fachkräfte
  • Gesundheitsorientierter Arbeitsplatz

Wenn du mehr über unseren Standort erfahren willst, besuche gerne unsere Standortseite: Continental / Hannover Stöcken

Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.

About us

Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2024 einen Umsatz von 39,7 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell rund 190.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 55 Ländern und Märkten.

Der Unternehmensbereich Tires steht mit seinem Premiumportfolio im Pkw-, Lkw-, Bus-, Zweirad- und Spezialreifensegment für innovative Lösungen in der Reifentechnologie. Intelligente Produkte und Services rund um den Reifen sowie zur Förderung von Nachhaltigkeit runden das Produktportfolio ab.

Für den Fachhandel und das Flottenmanagement bietet Tires digitale Reifenüberwachungs- und -managementsysteme sowie weitere Dienstleistungen an, um Flotten mobil zu halten und deren Effizienz zu erhöhen. Mit ihren Reifen leistet Continental einen wesentlichen Beitrag zu sicherer, effizienter und umweltfreundlicher Mobilität.

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Unternehmens-Details

company logo

Continental AG

Automobile und Zweiräder

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Hannover, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

3851 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Continental AG als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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