Was du bei uns bewegst

• Einführung und Förderung agiler Werte und Prinzipien in Entwicklungsteams
• Coaching und Schulung von Entwicklungsteams, Führungskräften und Stakeholdern in agilen Praktiken und Prozessen im Softwareentwicklungsumfeld
• Unterstützung bei der Einführung und Skalierung agiler Frameworks wie Scrum oder Kanban, speziell für Entwicklungsteams
• Durchführung von agilen Assessments, um Schwachstellen zu identifizieren und Verbesserungsmöglichkeiten im Kontext der Softwareentwicklung aufzuzeigen
• Begleitung von Entwicklungsteams bei der kontinuierlichen Verbesserung, Selbstorganisation und effektiven Zusammenarbeit im agilen Umfeld
• Förderung einer Kultur der Transparenz, offenen Kommunikation und experimentellen Herangehensweise
• Moderation von Scrum-Events wie Daily Stand-ups, Sprint Planning, Reviews und Retrospektiven
• Identifizierung und Beseitigung von Hindernissen, die den Fortschritt des Teams beeinträchtigen
• Unterstützung des Teams bei der Erreichung ihrer OKRs durch regelmäßige Reviews und Anpassungen.

Was dich ausmacht

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufserfahrung
• Nachgewiesene Erfahrung in der Zusammenarbeit mit und im Coaching von Softwareentwicklungsteams im agilen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in agilen Methoden und Frameworks, insbesondere Scrum
• Erfolgreiche Anwendung agiler Prinzipien in verschiedenen Projekten und Teams
• Exzellente Kommunikations- und Coaching-Kompetenz
• Fähigkeit, Veränderungen zu fördern und Widerstände zu überwinden
• Zertifizierung in agilen Methoden wie Certified Scrum Master (CSM) oder Professional Scrum Master (PSM) ist von Vorteil
• Kenntnis der OKR-Methode und deren Implementierung zur Zielerreichung ist von Vorteil

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.