Hier bewegen wir etwas – gestalten Sie mit uns die Rückversicherung der Zukunft!

Die neu gegründete Abteilung Group Reinsurance der VHV Gruppe ist das zentrale Kompetenzzentrum für Rückversicherungsfragen – national und international. Wir bündeln das Know-how und schaffen Transparenz, Qualität und Struktur. Bei uns erwartet Sie ein starkes, dynamisches Team, spannende Aufgaben rund um die Abrechnung von Rückversicherungsverträgen sowie echte Gestaltungsmöglichkeiten.

Das erwartet Sie bei uns

• Verantwortungsübernahme: Übernahme der Abrechnung aktiver und passiver Rückversicherungsverträge der VHV Allgemeine Versicherung AG.
• Abrechnungsanalyse: Prüfung, Buchung und Analyse von Rückversicherungsabrechnungen mit hoher Genauigkeit und Detailorientierung.
• Schnittstellenkooperation : Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT, internationalen Partnern und dem Finanzbereich.
• Prozessoptimierung: Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Automatisierung der Abrechnungsprozesse, z. B. in SAP und ProRis.
• Jahresabschlussunterstützung: Unterstützung im Jahresabschluss sowie im gruppenweiten Reporting.
• Funktionsentwicklung: Mitgestaltung einer modernen, digitalen Rückversicherungsfunktion auf Gruppenebene und im internationalen Kontext.
• Projektmitarbeit: Mitarbeit in vielfältigen Projekten mit fachlicher und organisatorischer Verantwortung.

• Qualifikationsgrundlage: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein (Fach-)Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem, finanz- oder IT-bezogenem Schwerpunkt bzw. eine vergleichbare Qualifikation; ein aktuarieller Hintergrund von Vorteil
• Accounting-Erfahrung: Vertiefte Erfahrung im Rechnungswesen bzw. Accounting, idealerweise im Versicherungsumfeld.
• Rückversicherungsinteresse: Interesse oder erste Berührungspunkte mit Rückversicherungsthemen.
• Arbeitsstil: Freude an strukturierter, präziser und teamorientierter Arbeitsweise.
• Digitalaffinität: Neugier für digitale Lösungen, Datenqualität, Automatisierung und Data Science.
• Sprachkompetenz: Gute Englischkenntnisse für das internationale Arbeitsumfeld; Türkischkenntnisse sind willkommen, aber nicht zwingend erforderlich.

• Work Life Flexibility: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten oder Arbeiten im Ausland - die Möglichkeiten, die eigene Work-Life-Balance passend zu Ihrem Tätigkeitsbereich zu gestalten, sind vielfältig.
• Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg.
• Urlaub: Zusätzlich zu Ihren 30 Urlaubstagen pro Jahr haben Sie die Möglichkeit, Ihre Sonderzahlungen in zusätzliche freie Tage umzuwandeln.
• Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.
• Karriere und Weiterbildung: Ob fachspezifische Weiterbildungen über unsere VHV Akademien oder das Führungskräftenachwuchsprogramm - entfalten Sie Ihr Potenzial und wählen Sie den Karriere- und Entwicklungsweg, der zu Ihnen passt.
• Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.
• Vorsorge: Ob betriebliche Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen - wir sorgen gemeinsam mit Ihnen vor.
• Arbeitsweg: Ob Jobrad, öffentliche Verkehrsmittel oder Auto: Mit Fahrradkeller, kostenlosen Parkplätzen oder Fahrtkostenzuschuss gestaltet sich der Weg zu uns einfacher denn je.

Erfahren Sie hier mehr über uns als Arbeitgeber.

Die VHV Gruppe ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.600 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.

Das Team besteht aus sechs direkten Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen!