• Als Vertrags- und Nachtragsmanager:in betreust du komplexe Planungs- und Bauverträge mit hohen Auftragsvolumen und bist für die prozess- und richtlinienkonforme Vertragsabwicklung, Dokumentation und Qualitätssicherung verantwortlich
• Zu deinen Aufgaben gehört das Mitwirken bei der Früherkennung und die Bewertung von Projektrisiken und potenziellen Nachtragssachverhalten sowie die Einleitung entsprechender Gegensteuerungsmaßnahmen
• Du nimmst an Nachtragsverhandlungen teil und übernimmst verlässlich ihre Vor- und Nachbereitung; darüber hinaus setzt du Verhandlungsergebnisse im Sinne des Projekterfolges durch
• In Abstimmung mit den Projektleiter:innen bereitest du Schriftsätze, Soll-Ist-Vergleiche und alle zum Nachtrag gehörenden Unterlagen vor
• Das Monitoring der Vertrags- und Nachtragsentwicklung hast du stets im Blick

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium bevorzugt in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ verfügst du über eine gleichwertige Qualifikation und bringst fundierte Kenntnisse aus einer vergleichbaren Vortätigkeit mit
• Mit einschlägigen Rechtsgrundlagen und Leistungsbildern von Bau-, Planungs- und Projektmanagementleistungen (z.B. VOB und HOAI) kennst du dich aus
• Verhandlungen sind kein Neuland für dich - du kennst die richtige Mischung aus Kompromissbereitschaft und Hartnäckigkeit. Du punktest mit Erfahrung in der Aufbereitung und Durchsetzung vertraglicher und technischer Nachtragsverhalte
• Du bist analytisch stark, gut organisiert, trittst selbstbewusst und verbindlich auf und magst es, selbstständig, zielgerichtet und flexibel zu arbeiten
• Erfahrungen im Projektmanagement oder in der Planung sind von Vorteil
• Du schätzt den Wissensaustausch im Team und arbeitest gerne an gemeinsamen Zielen - Dann bist du bei uns genau richtig

Benefits:

• Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
• Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
• Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.